上海招聘

1、制定创意部的工作流程和标；
2、带领并指导重要品牌的创意构思及执行，组织运作并负责监督实施方案顺利进行；
3、定期向管理层汇报创意部工作安排与进度，作出部门评估报告和发展建议；
4、负责创意部的绩效考核制定、实施、完善；
5、负责公司创意部工作的管理和指导，领导整个创作队伍和布置任务， 统筹安排工作，把控作品品质；
6、客户部进行日常沟通、达成共识，协助客户部完成相关策略创意的形成。；
7、负责对本部门下属培训，负责创意部的绩效考核制定、实施、完善； 负责建设并科学管理创作团队，不断提升创作部的整体工作效率，冲击更高创意水准。

职位要求：
1、3年以上同等职位工作经历。对线下广告要有经验，35岁以上。谦虚、踏实、诚信的个性；坚定地追求设计职业发展，热爱设计工作。
2、优秀的创意能力、领导能力、沟通协调能力、讲稿能力；
3、有线下全案的工作经验和能力，擅长策略性思考及创意性思考，对策略及文案有独特理解和表现能力，熟悉项目执行细节和制作工艺；
4、能亲自完成策划和设计
5、具有良好的英文水平。

上海瑞格市场营销股份有限公司专业从事策划实施各类店内促销、室内外路演、多渠道派样、新品发布等线下推广活动，在全国各大中城市均有分公司和办事处，曾为许多国内外著名品牌提供了优质服务，在行业内有着很好的信誉。现因业务需要诚召业界精英加盟。瑞格根植于中国市场，是一家本土的专业线下活动公司。公司成立于1994年总部位于上海，在全国各地共有6个办事处，全国拥有超过150个执行网点
2013年瑞格成为省广股份（上市A股，股票代码002400）旗下子公司