上海招聘

【工作经验】2年及以上

【职位描述】

人事工作：

1、独立负责招聘工作，协助各部门制定员工招聘计划；

2、建立人才储备机制，储备公司发展需要人才；

3、开发、维护、评估、分析各招聘渠道，做好人员供给与品质保障；

4、负责日常招聘需求的收集、沟通，根据年度招聘计划及每月确认后的新增招聘需求，完成招聘任务；

5、收集简历，对简历进行分类、筛选，安排应聘者前来面试；

6、对拟录用人员进行背景调查，与拟录用人员进行沟通，完成录用通知；

7、负责员工关怀方案的策划，企业文化的推广及内部文化落地实施，增强员工对企业的归属感与团队凝聚力；

7、协助上级完成其它人力资源相关工作。

行政工作：

1、筹备、定时组织公司会议以及员工活动开展；

2、负责企业资产配置（包括办公设备、办公用品）的管理工作，包括清点、维护、登记；

3、不断改进行政管理各项作业流程，确保其有效实施；

4、完成上级领导交代的其他事宜。

【岗位要求】

1、人力资源、管理或相关专业本科以上学历，具备2年以上招聘工作经验，互联网/电商行业优先；

2、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法；

3、了解如何展开各项行政工作；

2、具有较强的语言表达能力、沟通领悟能力、亲和力强；

3、有较强的学习能力和自我管理能力，工作态度积极；

4、抗压能力强，有良好的执行力及职业素养，有强烈的责任感及敬业精神。

【福利待遇】

五险一金

十天带薪年假

提供有竞争力的薪资待遇和丰厚的年终奖

免费提供专业培训

公司集体旅游

定期体检

提供货架零食

定期组织员工聚会，轰趴

出地铁一分钟进公司

办公室内空气超净化

【我们是谁】
游仁堂—新零售生态的引领者，结合新零售，大数据分析，数字营销三个方面，致力于为客户提供全新的解决方案。
2016年首轮融资，目前正在进行第二轮融资
【三大部门】
智能零售（SRS）凭借领先IT技术，打造领先一步的智能零售解决方案，利用移动端把消费者和供应商进行连接，帮助零售行业的平台进入智能零售的新时代。
大数据（CRM）全方位挖掘用户线下、线上行为，精准定义目标客群特征、消费偏好、地域分布，为零售客户提供运营管理、客群洞察、推广营销等精准分析服务。
数字营销（Digitaldigital Marketing）依托于海量用户行为数据和广泛产品覆盖，结合游仁堂在数字营销领域十年的积累，借助精准的线上营销现状分析及品牌策略的制定，致力于针对客户需求开发量身定制的客户沟通和数字服务解决方案。

【我们的实力】
核心团队都是来自世界知名高校以及日资500强企业，如果你渴望能学到业内非常知名的麦肯锡分析思路，那么我们非常欢迎你！
麦肯锡亚洲合伙人出身的CEO长年致力于为中国企业，以及日资等多国外资企业的事业开展提供支持。

并与亚洲多家知名企业合作
中国：罗森 尤妮佳 巧虎 可口可乐 力保健 hobonichi 永旺……
马来西亚：**********
泰国：Saha Group

获奖经历：
2016 X-node 世界创业公司创新大赛第二名
2016中国罗森最优秀供应商奖
2016 CCFA（中国连锁店协会）创意大奖（SNS和会员APP联动的Promotion）
2017中国罗森最优秀供应商奖


【我们的福利】
提供有竞争力的薪资待遇和丰厚的年终奖
五险一金
十天带薪年假
免费提供专业培训
公司旅游
体检
提供货架零食
定期组织员工聚会，轰趴
更有机会出国培训
出地铁一分钟进公司
办公室内空气超净化

你想在公司也能躺懒人沙发吗？
你想在公司也能看漫画吗？
在游仁堂，
开会的时候也不需要正经危坐~
上班的时候可以穿舒服的拖鞋~
你的同事都是年轻又有激情的小伙伴！
游仁堂，等待你的加入！