上海招聘

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1、负责新员工入离职办理，并且组织入职、在岗、晋升等培训；
2、负责员工试用期管理、劳动合同的签订、续签、变更、解除等工作；
3、负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理；
4、负责招退工、社保、公积金基础事项处理；
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