上海招聘

1、对整个大区的销售动态管理，日常行政工作的管理。 

2、根据市场部的销售策略，制定出本区的销售策略和计划。 

3、销售人员的管理与激励、招聘与培训。 

4、对所辖大区内的目标库存管理。 

5、组织培训大区的销售人员。 

6、负责所辖区域的合同谈判。 

7、根据市场部的计划，在所辖区域进行适时，合理有效的开发。

任职资格：

1、大专及以上学历。工作经验5年以上

2、从事快速消费品营销五年以上工作经验,文具行业或知名快消行业优先考虑。具备仓库管理、库存管理、门店管理、采购管理、销售管理、培训管理、市场策划等，有强烈进取心。

3、良好的人际沟通表达能力；较强的综合分析判断能力；较好的计划制定和执行能力。

4、熟练掌握终端销售技能

     薪资结构：底薪+提成

备注：需经常出差

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