上海招聘

一、岗位职责：员工关系与企业文化方向

1、负责公司企业文化项目/员工活动的组织和落实。

2、负责员工关怀政策和项目的优化和落实。

3、负责考勤，假期管理，社保公积金、商业保险等的办理及审计准备。

4．负责相关政府事宜办理，包括人才项目、落户（应届生、留学归国人员），居住证积分申请，外国人工作签证、中国永居申请，商务签证等。

5、负责处理员工劳资纠纷、投诉事件及其它日常员工关系的管理工作。

6、负责员工入职、转正、调动、升迁、休假、离职等人事手续的办理。

7、负责人事档案及合同的管理，人事异动信息整合、登记。

8、负责交办的其它工作。

二、任职资格

1、 人力资源管理或相关专业本科以上学历； 二年以上企业文化、员工关系管理等工作经验。

2、熟悉企业人力资源管理的规章制度；掌握劳动法、劳动合同法、社保政策、公文写作、行政管理等方面知识，具有劳动纠纷处理的实操经验。

3、具有一定的文笔基础；熟练使用office办公软件、Photoshop 、CorelDRAW等图文软件；excel表格函数公式使用熟练。

4、亲和力强，积极主动，有大局观，具有强烈的责任心和事业心，优秀的沟通能力和谈判能力，团队协作能力。

精进电动是全球新能源汽车电机系统和电驱动总成领域领军企业，以卓越的产品和系统的解决方案大力支持新能源汽车市场的快速发展，凭借出众的品质和技术优势赢得了全球客户的信赖，成功把中国新能源汽车电驱动产品推向产业化和国际化，驱动电机系统产销量和出口量均稳居中国行业首位，确立了在全球市场的领先地位。

精进电动引领科技创新，技术路线覆盖纯电动、插电混合动力、混合动力等，驱动电机产品形成了高功率密度、高转矩密度和高可靠性的技术特色，释放出强大的产品竞争力。以驱动电机产品为依托，精进电动把技术和产品拓展到电驱动总成及其核心零部件，形成了包括电机、电机控制器、精密传动和先进控制软件的综合供应能力，为客户提供更全面的电驱动总成及核心零部件解决方案。

公司组建了一支国际化的产业化团队，在电机系统和电驱动总成的研发、生产、质量、供应链、项目管理、营销、售后服务等整个价值链上与国际标准接轨。公司在北京建立了国际领先的新能源汽车电机系统研发中心，拥有国际领先的2万转电机动态性能测试台、国际上总装机功率***的电机可靠性试验台组，以及全面的温度、湿度、腐蚀、振动等环境试验能力。

在上海嘉定和石家庄正定，精进电动先后建设了年产20万台和年产50万台电机和驱动总成的先进研发及产业化基地，配备了具有自主知识产权的自动化生产线，在生产过程中实施了从供应链开发、生产制造、质量保障到物流管理的全面质量管理，质量***的理念和标准全程贯穿。精进电动还在美国底特律设立了子公司，为前沿技术的研发和国际市场拓展提供了平台。
 
精进电动携手合作伙伴共同前行，在乘用车电机系统市场，持续增加技术投入、扩大产能，满足包括美国三大汽车公司在内的大批量配套需求，商用车领域，积极发挥技术优势，与国内一线企业强强联合，打造出一系列冠军产品。

精进电动继续秉承“中国创造”、“中国制造”和“中国品牌”战略，坚持为汽车电动化提供***的电驱动产品。