薪酬专员/人事专员
上海项计供应链管理有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:上市公司
- 公司行业:互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2019-01-17
- 工作地点:上海-青浦区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:5-7千/月
- 职位类别:薪资福利专员/助理 薪资福利经理/主管
职位描述
1、负责每月员工薪资、奖金核算,建立工资台账,准确发放工资;
2、负责员工考勤、休假的管理,每月提交全体员工的考勤统计表;
3、办理社会保险,公积金,包含工伤事故处理、工伤申报等事宜;
4、复核及检查外包临时工人员的考勤、薪资;
5、办理居住证积分,与政府相关部门对接工作事宜;
6、 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
7、完成领导布置的其他临时工作任务。
任职要求:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源工作经验;
3、熟悉人力资源管理薪酬福利、社保公积金办理等实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;
5、熟练使用WORD\EXCEL等办公软件。
公司介绍
韵达快递是中国一家民营快递品牌企业,为客户提供快递、物流及电子商务等一系列门到门服务,为大客户订制物流解决方案,并形成了到付、贵重物品、同城区域当天件、国内次晨达件、国内次日达件、代收货款等特色服务。韵达快递拥有并且不断提升快递、物流解决方案、空运和运输各方面的专门技能支持和帮助客户完成他们的目标,以成为客户的长远互利的合作伙伴。
其中韵达供应链事业部致力于仓配一体化(供应链)管理解决方案,根据广大客户的个性化需求,提供专业、一体化的快递物流供应链管理模式和解决方案,通过优化仓储及配送,构建资源共享平台,整合资源,与合作伙伴建立战略合作,开度深度合作,强强联合,共同打造韵达快递仓配一体化(供应链)管理新模式。我们应用物流数据分析和网络化云仓管理运输,仓配资源,为品牌企业提供仓配一体化的物流供应链外包服务。
我们为客户提供的服务包含但不限于方案设计-运营问题诊断、运营数据分析、订制解决方案、管理系统设定、仓库选择规划、库内设施改造、库内设备配置;仓储管理-入仓管理、收货清点、商品质检、库存管理、循环盘点、货品拣选、多品包装、出仓验货、包裹发运、退货处理;配送管理-干线运输、区域配送、门店配送、分仓调拨、快递配送、平台入仓、智能筛单、线路优化、包裹跟踪、承运商管理、赔付机制;系统支持-订单管理系统、分仓监控系统、仓储管理系统、配送管理系统、前端订单抓取工具、移动物流工具、ERP系统对接;一站式售后服务-主动客服、入仓指导、服务协助、快件跟踪、异常处理;其他增值服务-货物保险购买,贴标及换包装,产品组合加工、其他个性化定制服务。
其中韵达供应链事业部致力于仓配一体化(供应链)管理解决方案,根据广大客户的个性化需求,提供专业、一体化的快递物流供应链管理模式和解决方案,通过优化仓储及配送,构建资源共享平台,整合资源,与合作伙伴建立战略合作,开度深度合作,强强联合,共同打造韵达快递仓配一体化(供应链)管理新模式。我们应用物流数据分析和网络化云仓管理运输,仓配资源,为品牌企业提供仓配一体化的物流供应链外包服务。
我们为客户提供的服务包含但不限于方案设计-运营问题诊断、运营数据分析、订制解决方案、管理系统设定、仓库选择规划、库内设施改造、库内设备配置;仓储管理-入仓管理、收货清点、商品质检、库存管理、循环盘点、货品拣选、多品包装、出仓验货、包裹发运、退货处理;配送管理-干线运输、区域配送、门店配送、分仓调拨、快递配送、平台入仓、智能筛单、线路优化、包裹跟踪、承运商管理、赔付机制;系统支持-订单管理系统、分仓监控系统、仓储管理系统、配送管理系统、前端订单抓取工具、移动物流工具、ERP系统对接;一站式售后服务-主动客服、入仓指导、服务协助、快件跟踪、异常处理;其他增值服务-货物保险购买,贴标及换包装,产品组合加工、其他个性化定制服务。