上海招聘

一、岗位职责：

1、根据公司发展需要，负责招聘渠道的开发、招聘信息的发布及安排面试，背景调查，员工录用；

2、负责员工人事档案的建立、维护、保管，做好各类人力资源状况的统计、分析；

3、负责劳动关系管理，包括劳动合同的签订、保管及续签、终止，劳动纠纷等的办理；

4、负责员工培训、薪酬核算、绩效考核、五险一金等相关业务办理；

5、协助处理日常行政事务；

6、领导交代的其他工作。

二、岗位要求：

1、大专及以上学历；

2，五年以上大、中型企业人事行政工作经验；

3、熟悉人事相关法律法规及政策；

4、性格开朗、有亲和力，较强的责任感和事业心；

5、良好的沟通协调能力及解决问题的能力。

三、员工福利：

1、公司为所有员工缴纳社保公积金（五险一金）；

2、员工生日礼+独生子女补贴+其他节日福利；

3、阶段性安排部门团建，增加团队凝聚力；

4、享受公司相关旅游产品员工价格；

5、入职满1年起，享受公司每年员工体检；

6、公司并提供专业、系统的岗前培训以及后续岗位技能培训；

上海恒顺国际旅行社有限公司（中文简称恒顺旅行、英文简称HOMSOM)，1998年12月28日成立于上海，注册资金1亿元人民币，现有200多名员工。恒顺旅行通过线上、线下相结合的服务方式，为全国3000余家企事业单位和100000余名会员提供差旅、旅游、会务服务。恒顺旅行全体员工不忘初心，坚持我们的五大核心价值观：团结、合作、合规、创新、共赢，为实现我们的三个“1”目标（员工人数达到1000人，年缴税金达到1个亿，年销售额达到100亿）而努力奋斗。