国企太平直招保险经理
太平人寿人力资源部
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:国企
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2019-01-21
- 工作地点:上海-杨浦区
- 招聘人数:20人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招20人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:保险电销 保险经纪人/保险代理
职位描述
工作职责:
1、针对银行VIP客户及银行信用卡客户,通过银行的955xx 这样的官方电话系统,联系银行信用卡客户,销售公司小额保险(如住院,门急诊等),无须外出,无须自己开拓客户,工资待遇相对稳定。
2、公司提供信用卡客户名单,不需要本人寻找客户,不需要见客户。;
3、为银行客户提供快速、准确与专业的查询及服务要求。
4、通过我们的系统可以完成购买保险,客户用信用卡支付保险费用,等一系列的手续。
(注意:不是销售信用卡产品,是银行保险产品。客户通过信用卡进行缴费!无需现金支付,客户意愿度高!)
岗位要求:
1、大专以上学历;(条件优秀者放宽至中专或高中)
2、口齿清晰,普通话流利,无口音,性格坚韧,思维敏捷;
3、好学肯干,态度端正,有上进心,有良好的团队意识;
4、不要求相关经验,公司有专业的培训(90%新进员工都无相关经验)
薪资福利:
1、签订正式劳动合同,缴纳标准社会保险(养老,医疗,失业,生育,工伤);住房公积金和补充商业医疗保险。
2、无责任底薪4000元+高额提成(30%-200%)+销售职级津贴+高额奖金,年底双薪。新员工前3个月业绩提成分别翻3倍、3倍、1倍,月薪达8000元,秒杀同行业新人收入!!! 目前在职员工平均工资12000左右;上进心比较强的40%员工月薪过2万。
3、每年带薪假期5天带薪病假12天,每日六小时工作制;
4、提供15天带薪培训,(带薪岗前培训)
5、公司属于快速成长期,提供公平,公正的快速提升机会;
6、丰富多彩的员工活动,国内外旅游奖励让员工的生活更加多姿多彩。
关于个人发展:
公司关注员工的发展,为每个层级的员工制定了发展规划:
a:专业路线:初级电话营销专员-> 中级电话营销专员-> 高级电话营销专员->资深电话营销专员->专家电话营销专员
b:管理路线:初级电话营销专员-> 中级电话营销专员-> 高级电话营销专员->电话营销主管->高级电话营销主管->呼叫中心经理->电话销售经理
透明,公正,公开的考核制度,可以让您的职业规划的更加清晰!!
工作时间:
A、B两班制,6小时/天,安排如下:
A班 9:00-15:00 下午下班后有充足的时间业余安排
B班 15:00-21:00 早上不用担心起不来,睡到自然醒
特别提醒:由于平常会议较多,简历回复延迟,求职者请尽量电话联系预约面试
招聘热线:13817652752(万经理)
公司介绍
中国太平拥有50万名员工、24家子公司和2000余家各级营业机构,经营区域涉及中国内地、中国香港、中国澳门、北美、欧洲、大洋洲、东亚及东南亚等国家和地区,业务范围涵盖寿险、财险、养老保险、再保险、再保险经纪及保险代理、互联网保险、资产管理、证券经纪、金融租赁、不动产投资、养老产业投资等领域,业务种类齐全,为客户提供一站式综合金融保险服务。
中国太平是当今中国保险业历史最为悠久的民族品牌之一,1929年创立于上海。1956年根据国家统一部署,专营境外业务。1999年受命全面控股原中国人民保险(集团)公司所有境外经营性机构,逐步发展为中国保险业跨境综合经营的保险集团。2001年重新进军国内市场。2009年,完成下属各公司太平品牌整合。2011年10月,中国太平列入中央管理。2013年,中国太平同步完成重组改制和整体上市,正式更名为中国太平保险集团有限责任公司。
目前,集团及旗下有11家机构获得国际权威评级机构授予的“A级”评级,是中国保险业获得国际“A级”评级最多的保险集团。
近年来,中国太平抓住列入中管所带来的重要战略机遇,圆满完成“三年再造一个新太平”的战略目标,2014年底不仅全面高质量地实现了集团总保费、总资产、净利润较2011年翻一番,更实现了整体管理、创新、服务、协同、市场驾驭、行业影响力等无形能力的显著提升。
2015年,中国太平掀开打造“最具特色和潜力的精品保险公司”新篇章。2018年上半年,集团实现总保费收入1058亿元,总资产首次突破6000亿元大关,管理资产规模首次突破万亿元,并于2018年7月首次进入《财富》世界500强。
立足新时代,中国太平从现在起到2029年作出“三步走”的战略安排:到2019年,中国太平成立90周年,进入世界500强,如今这一目标已提前实现;到2020年,我国全面建成小康社会和“十三五”收官之年,初步建成精品保险公司;到2029年,中国太平成立100周年,建成具有全球竞争力的一流金融保险集团。
作为金融保险服务提供商,中国太平将全力实施“精品战略”,不断完善“一个客户,一个太平”综合经营模式,积极发挥保险央企的社会担当特色、综合金融服务特色、国际化经营特色、“总对总”战略联盟特色、互联网金融特色和“四位一体”监督工作特色,大力弘扬“有梦想、敢担当,有激情、在状态,有胆识、善创新”的中国太平核心文化,加快建设具有全球竞争力的一流金融保险集团。