上海招聘

1. 根据编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；

2. 建立和完善公司招聘流程及招聘体系；

3. 招聘渠道的选择、开发、维护和评估；

4. 负责招聘、筛选、面试、选择、安置，保质保量完成招聘计划；

5. 负责人才储备库的建立与完善，建立人力梯度培养机制；

6. 制定集团中高层管理员工的年度培训规划和预算，根据培训相关制度、流程，完善培训需求体系并具体实施培训工作；

7. 制定培训计划并组织实施，跟进培训全过程，评估培训效果，组织培训考核；

8. 制定考核标准、起草并发布考核文件、组织考核流程、汇总考核数据并进行分析、撰写考核报告；

任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、有大型公司招聘培训、员工关系相关经验者优先；

3、掌握一定的招聘资源；

4、 熟悉管理培训资源；

5、形象气质佳，具有较强的亲和力和敬业精神，为人正直、诚实，性格开朗；

6、思维敏捷，具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力，良好的文字和语言表达能力。

    湾流国际是国内发展快速的跨区域、集团化运营管理的国际化公寓领导品牌，旗下拥有Harbour Apartments（湾流国际青年社区）主流型产品，定位为消费升级、拓展人脉、追求品质的新兴中产阶层；Harbour Apartments Elite精品型产品，定位为企业中层、核心技术骨干；Marina Residence轻奢型产品，为中国500强/世界500强白领提供高品质服务式公寓；Harbour Sorority（湾流***社区）主题型产品，为提升自己的精致***提供专属社区； Harbour Bean共享型产品，为青年学生、初入职场的年轻白领提供结交朋友，自我提升的空间；R-Neighbors则为企业定制化产品，提升企业蓝领居住品质。
 
    湾流国际创立于2015年，公司团队创始人坚持以共赢理念和创业文化为基点，汇聚专业的产品研发优势与运营管理经验积累，以独特产品模式与经营管理，独创融合居住、办公、商业、社交等功能在内的多元化Co-Living社区服务，赢得强大核心竞争力，开启进军中国中高端租赁公寓的征程，目前社区遍布国内京、沪、粤、深、宁、杭等一线城市。
    住就不同，Live Different！截至目前，我司已在上海、北京、深圳、广州、杭州、南京等地共计投资120个项目。预计2019年完成投资4万间，2020年完成投资10万间，最终实现投资与管理规模100万间，成为全球行业翘楚！

电话：021-60663185
邮箱：chenhao@harbourhome.com.cn