上海招聘

工作职责

1、 拜访客户，了解客户培训需求；

2、 制定培训方案；

3、 负责执行和销售培训课程和项目；

4、 负责建立企业培训资料库；

5、 维护培训渠道和培训资源，保持与内外部培训师的良好关系；

6、 负责评估培训效果；

7、 负责整理、汇总、归档各类培训资料；

工作要求:

1. 大学本科及以上学历，三年以上培训管理经验；

2. 具备较丰富的培训策划、实施、监控经验，掌握培训效果评估方法

3. 具备较强的企业课程研发和销售能力；

4. 具有较强的计划与执行能力、分析判断能力、组织与协调能力；

5. 工作态度积极，责任心强，认真、细致,有较强的亲和力，

6. 良好的人际关系处理能力、较强的沟通能力；

上海天佼管理咨询有限公司是一家专业的人力资源咨询公司，擅长组织诊断。

公司致力于为企业提供端到端的人力资源管理咨询服务，在人才管理的“选、用、育、留”等各方面提供全方位解决方案，满足客户具体而独特的需求。

公司的愿景：让人力资源成为业务发展的第一驱动力！

上海天佼为客户主要提供以下服务：管理咨询、管理培训和经理人搜寻。

核心团队
公司创始人为具有多年丰富实战经验的全球500强企业前高管，顾问均为熟知中国国情的中国前100强国企和民企企业家、具有全球领先咨询公司从业经验的资深顾问、和一流商学院资深MBA教授。

独特优势
62.5%顾问拥有国外跨国公司工作和学习的经历，拥有丰富的国际化工作经验。
88%的顾问拥有多年企业管理的实战经验
国际人力资源管理大师的理论依据
国内外著名高校的战略合作关系

电话：021-64876366
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