上海招聘储备主管

储备主管

1、根据公司的战略和销售计划，形成相应的销售策略，并确保有效执行,完成公司制定的销售计划，达成营销部业绩；

2、负责部门团队的组建、辅导与管理；

3、负责管理营销部活动，并提供专业的辅导与训练；

4、协调、管理营销部的良性竞争；

5、根据工作销售人员的反馈，向上级提出产品及流程优化建议；

6、完成工作报告及相关的业务汇报工作。

7、公司有完善的晋升制度，储备主管-主管-见习部门经理-部门经理，底薪5000起，每季度进行考核进行调薪一次，每半年进行主管晋升会一次

【任职资格】

1、普通话标准，亲和力强，语言表达及沟通能力强；

2、喜欢销售，工作积极主动、勇于挑战高薪；

3、反应敏捷，服务意识强。

【特色福利】

1、舒适整洁的工作环境，轻松愉快的工作氛围，让您安心快乐的工作；

2、月度团队聚餐，集体活动，集体生日会、下午茶等；

3、各种节假日小礼品等；

致力于服务全球经济一体化背景下的人才培养的教育模式，培养具有高技能、高水平和具有市场竞争力的高级职业人才。与上海师范大学长期合作成人自学考项目，非培训公司，所招收学生均在学校上课。我们倡导理论学习和实例教学、培训与咨询相结合的高效教育方法。服务内容注重前沿新知、知识技能和理念价值三层面的有机结合。