上海招聘

主要职责：
1、负责资金收付工作，做到日清月结；
2、负责保管现金、银行票据、有价证券和财务专用章，确保安全和完整无缺；
3、负责审核原始凭证，保证所有凭证准确；
4、负责每日对现金和所有银行账户进行盘点，编制资金日报表；
5、负责根据工作要求和支付计划安排好资金头寸，确保公司资金结算及时、安全、有效；
6、负责收付类凭证的电脑输入、打印、做到日清月结、准确、及时；
7、负责妥善保管未装订凭证，每月结束后，应及时检查、整理和装订凭证；
8、严格按照公司的规定，做好流水账及台账；
9、按照公司规定做好各项费用的统计报表，及时送报财务经理；
10、月底汇总当月各项数据，与公司会计核对一致；
11、负责发票、收据的申领及保管工作，使用完毕的票据及时与公司票据保管员做好交接工作，严格按照公司《发票、收据领用存缴销制度》使用发票；
12、按照公司要求完成领导交办的其他任务；
任职要求：
1、会计、财务等相关专业大学应届毕业生（立信、财大优先）；
2、取得会计从业资格证书；
3、熟悉财务相关法律法规、会计准则和企业内控管理，有一定实践经验；
4、善于沟通、诚信可靠、有较强责任心和团队合作精神；
5、熟悉用友会计电算化系统；
6、有物业管理经验优先；
7、本市户口；
本岗位为公司外派人员，需长期驻昆山花桥现场工作。

公司成立于2001年4月,属于国内合资企业。公司主营业务是房地产开发、经营。我们始终致力于构建先进的企业文化和树立企业品牌，始终以“客户为上、以人为本、创新为先”为经营理念。并致力于成为生活方式的提供者和服务者。

◆宣言
我们是一个年轻的企业，也是一个充满激情的企业，我们对自身定位是专业的房地产发展商。我们要用我们的专业和激情，对待我们的每一位客户、所有的事业伙伴,把握住市场、社会赋予我们的每次机会。我们的目标是能同我们所有的客户和事业伙伴一起，长久、健康、高质量地生存和发展。
企业文化
我们的企业精神
—— 奉献 超越自信 完美 我们的最高目标
打造生命型企业
——企业健康地、长寿地、高质量地生存和发展我们没有把经济效益当作唯一的目标，而是从追求生命力的高度去定位企业的组织内涵、目标体系和成长战略，重视本企业的文化建设，注重培育企业的发展潜力和发展动力，提高企业的能力，使企业在淘汰率极高的现代竞争中伴随机体的健康成长而不延续。
我们的追求
——实现客户、股东、公司、员工及各合作单位等所有利益相关者的价值最大化
——通过出效益、出品牌、出信誉、出机制、出人才、出网络来追求企业价值的最大化

◆专业的管理团队
一群有着共同愿景的事业伙伴走到了一起，组成一支富有战斗力、创造力和凝聚力的团队
专业经验：
公司管理团队是上海房地产市场发展的第一批人，见证过房地产市场发展的历程，具有丰富经验的经营管理者、资深的工程师、充满创意的营销策划组成了公司管理团队。
知识结构：
博士、硕士、本科、专科学历相搭配，其中硕士（含）以上学历员工比例超过20%，本科（含）以上员工比例超过50%。
年龄结构：
公司员工的平均年龄仅30岁，管理领导平均年龄不到40岁；年富力强的经营管理者、创新的年轻人共同支撑企业的成长。