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绩效经理

谱尼测试集团股份有限公司

  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:检测,认证

职位信息

  • 发布日期:2017-12-10
  • 工作地点:北京-海淀区
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:本科
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:绩效考核经理/主管  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1.根据公司实际情况,组织建立符合公司实际情况的薪酬绩效体系,制定绩效管理制度;
2. 根据绩效计划和绩效体系,组织设计职位评估系统、核心素质评估系统,进行培训指导;
3.协调组织完成公司绩效评价标准的调整,使其更符合公司的实际需要;
4.改进、完善并监督执行公司考核体系和规范;
6.负责收集同行业企业绩效资料,分析总结现有绩效政策的效果,提出改进意见;
7. 负责组织汇总各部门员工绩效考核结果,并对员工绩效考核结果进行分析,编制总结报告,并提出各部门绩效改进建议。

任职资格:
1.本科以上学历;
2.五年以上薪酬、绩效模块体系搭建及管理性工作;
3.具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及有较强的计划能力、逻辑分析能力、沟通能力和组织协调能力。
5.熟练使用Excel、word、ppt等办公软件。

职能类别: 绩效考核经理/主管

关键字: 绩效考核 HR

公司介绍

谱尼测试集团股份有限公司诚聘

联系方式

  • Email:bjpx@ponytest.com
  • 公司地址:海淀区中关村环保科技示范园锦带路66号院