上海招聘

【薪资福利】

1.薪资构成：无责底薪6000+住房补贴500+学历津贴（500-1500）+工作量提成+绩效奖金+菁英留任奖+年度业绩累加奖

2.六险一金：养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险，公积金，均缴纳上海本地的哟~

3.各类奖项拿到手软：新人奖、品质及价值范、支持个人及团队奖、个人月度销冠奖、团队月度奖等等

4.海内外任你游：泰山、青岛、杭州、海南、云南、泰国、韩国、马尔代夫.......就等你来！

5.重磅奖励：员工父母——北京、上海、青岛、杭州等城市旅游，员工也放假呦！

【岗位职责】

1. 爱学习，有耐心：

通过公司系统化培训熟悉房地产基本业务及相关法律、金融知识，不功利服务客户，耐心为客户在房产交易中遇到的各类问题；

2.会聆听，会提问：

详细了解客户的核心诉求，精准匹配合适的产品信息，具备和用户良好的沟通能力，有团队协作意识和服务意识；

3.爱琢磨，善思考:

热衷于用户心理研究，善于从用户数据中提炼用户需求，利用个性化、精细化运营手段，提升用户体验；

【岗位要求】

1.21-35周岁，全日制统招本科及以上学历；

2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力；

3.积极乐观开朗，为人诚实守信，工作积极主动，注重团队合作；

4.愿意服务于高端客户，并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力；

5.愿意参加公益活动，具有爱心和感恩之心

【培养路径】

1.77堂课程;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;

2.成长陪伴：一对一的师徒辅导

3.线上自主学习平台：丽兹V学院，专业团队制作，每周大咖分享

4.储备及管理课堂： LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA

【晋升发展】

营销【精英】发展规划：A0豪宅顾问-A15资深客户经理

营销【管理】发展规划：（半年之后就可竞聘）

1.A2豪宅顾问——店经理（B1—B9）

2.店经理B3——店总监（C1—C3）

3.店总监C2——运营总监

内部【竞聘】公司职能岗位：如市场、渠道拓展中心、法务部等都是内部竞聘

【求职小贴士】

由于简历投递量非常大，请电联HR曹玉卿 13965681550（电话预约可以提前安排面试）

丽兹行（LANDZ REALTOR）集团成立于2005年5月，是目前国内市场只专注于豪宅服务的不动产经纪品牌机构，拥有丰富的高端房产信息，服务于净资产5000万以上的高端客群，业务涉及一二手豪宅买卖、豪宅租赁、海外地产、四合院业务等，是目前国内***可以实现京沪联动、海内外联动的房地产公司。