上海招聘

职位描述：
工作内容描述：
1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，为重大人事决策提供建议和信息的支持，并监督各项计划的实施；
3、根据公司的情况，组织制定公司招聘制度、培训制度、薪酬考核制度、人事档案管理制度、员工手册等，并组织实施并监督落实；
4、组织制定、执行、监督公司人事管理制度的落实；
5、负责公司管理模式执行情况的检查工作，定期组织检查各部门岗位规范化开展工作，汇总各部门的反馈意见，整理分析后向董事会汇报。
6、根据公司对绩效管理的要求，制定评价政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效评价过程进行监督控制，及时解决其中出现的问题，使绩效评价体系能够落到实处，并不断完善绩效管理体系；
7、员工关系的管理；
9、负责公司文件的签发，负责公司用章的审核；
10、负责牵头组织公司内部重大会议，安排公司各类重大会议及市场类活动。
11、配合公司完成科研中心的相关工作；
12、配合公司完成IPO的相关工作；

任职要求：
1、工作经验：人力资源、企业管理或相关专业本科以上学历；10年以上人事行政管理工作经验；3年以上相关岗位管理经验；***。
2、能力要求：
（1）了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
（2）具有战略、策略化思维，有能力建立、整合不同的工作团队；
（3）很强的计划性和实施执行的能力，具有解决复杂问题的能力；
（4）很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

上海十方生态园林股份有限公司创立于2001年7月，注册资金为人民币9684.6129万元。公司主要经营园林绿化设计与建设施工、风景园林建设工程专项设计、EPC项目工程实施、绿化养护、水土污染治理、苗木种植等生态园林绿化全产业链业务。
十方生态是一家大型生态园林绿化设计与施工企业，在2018年被评为上海市名牌企业。公司在市政公共工程领域，参与设计、施工建设了上海浦江两岸上百公里的滨江大道等城市标志性公共绿地；在智慧园林领域，参与了雄安新区的城市绿地建设；在主题公园领域，设计并施工建设了江苏邳州市桃花岛公园等城乡生态主题公园；在旅游景区领域，设计并施工建设了连云港伊庐山4A级景区等旅游景区等项目；在企事业单位专用绿地领域，设计并施工建设了上海警备区司令部、上海胸科医院等专项绿地；在土壤修复领域，科研、设计并施工建设了上海吴泾工业区公共绿地土壤污染原位修复工程；在特色小镇及美丽乡村领域，设计并施工建设了浙江金华市百村百景古树公园、江苏连云港灌云特色小镇、上海祝桥镇特色村美丽庭院等项目；在生态水环境领域，参与了科研、设计并施工建设了浦东滨江绿廊雨水银行以及浦东新区多条河道的生态整治工程。同时，公司在传统的小区、学校、宾馆、街头特色绿地等项目中均有涉足，创建了多个精品工程，积累了丰富的设计、施工经验和技术。
十方生态是上海市高新技术企业，在水生态处理、海绵城市建设、智慧园林、公共绿地土壤修复、田园一体化、美丽乡村及特色小镇建设等领域储备有三十多项技术专利及创新发明成果。
十方生态秉承“自律、感恩、快乐”的企业精神，对内加强系统化管理，提升业务素质和服务能力；对外通过产业整合，发挥集团化、多元化的竞争优势。十方生态将立足上海，走向全国，奉献更多 “师法自然，胜于自然”的生态园林景观杰作。