上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定公司培训规划及制度、政策与流程；
2、负责制定企业年度培训计划及预算，并实施；
3、负责开发培训课程、讲座、研讨、进行培训效果评估；
4、负责收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料，建立公司培训资料库；
5、负责开发编写专业教程教案，能够独立编写课程教学讲义（电子文档）；
7、负责配合外训工作的开展，培训效果的跟踪、评估、分析总结；
8、负责企业文化理念的宣传推广（塑造、维护、发展和传播）；
9、完成领导交办的其他工作。

任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源相关专业毕业优先；
2、五年年以上相关工作经验，具有两年以上金融理财、保险行业培训经验者优先；
3、熟练掌握企业培训需求调研以及分析方法；.
4、熟练掌握培训效果的评估方法，有独立授课能力
4、具有较丰富的培训活动策划、实施、培训；
5、具有较强的责任心、工作热情，责任感、及团队合作精神；
6、具有较强的书面和口头表达、组织、协调、沟通能力；
7、能承受一定的工作压力。

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