泉州招聘区域经理(职位编号：07)

区域经理(职位编号：07)

日春股份公司

公司规模：1000-5000人
公司行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

发布日期：2014-08-07
工作地点：泉州
招聘人数：2
工作经验：三年以上
学历要求：大专
职位类别：区域销售经理

职位描述

岗位职责：
1、行政营运综合管理
依公司各类行政、营运政策，建立合法、合规的标准化区域与门店行政营运管理、监督、执行体系；积极发展当地公共关系
2、拓展开发
依公司新城市、网点、渠道、客户拓展策略完成本区域开发任务，并针对区域特征提供针对性的建议与方案
3、市场推广
严格依公司的整体市场发展策略开展各项活动，积极争取公司对本区域营销资源的投入；通过调研、头脑风暴等办法，及时对公司的各项营销策略提出建议与意见，探索更适合当地市场执行提升绩、树立品牌的营销策略
4、人事管理
依公司人力相关政策，开展招人、用人、育人、留人4个方向工作，稳定和发展团队，激发人员的主观能动性
5、门店形象
在公司VI等各项标准下，从门店布局与装修、环境卫生、设备与货品陈列、人员形象这4个方面入手，不断提升门店整体形象，提供优于竞争对手的环境体验
6、服务与导购
实施标准化的服务接待流程，灵活性的顾问式导购，追求多一份的增值体验：“谦、礼、理、真”，将产品的价值与价格对等（真，不二价）诠释于顾客
7、客户管理
建全客户资料库，带领与监督下属持续关注中、高端客户，影响其对品牌的认识，挖掘潜力客户消费能力
此事；
8、货品管理
建立区域安全库存、周转率等指标，通过品类管理，控货品订退、调配控制，人员推荐等办法，保障与促进主营品类的销售额不断提升
9、财务管理
依区域盈利规划，拟定、管控经营活动中的各项财务目标与预算，保证财务数据记录的真实性，监督区域与门店人员共同遵守相关财务、税务法规、制度
10、临时与其它
帮助上级在区域内实施临时项目，处理区域突发或其它事务

任职条件：
教育背景：大专同等及以上学历为佳，市场营销、工商管理、财务管理及相关专业；
工作经验：连锁零售与快速消费品行业三年以上营销管理类经验；带领过省级以上办事处组织为佳，涉及人、财、物、区域营销4个部分的管理动作
能力专长：具备企业战略定位的基础理论知识，优秀的对内对外的组织、协调能力，良好的抗压能力，熟悉与连锁运营相关的法律基础知识（子、分公司合法、合规经营所涉及的法律、法规、政策、制度），具备优秀的财务预算、数据分析、区域营销活动策划能力，有过ERP或类似系统使用经验
其他要求：年龄在25-35岁为佳

公司介绍

一、公司简介
您加入的是一家：
1、创建于1993年的股份制企业，2011年福建省上市后备企业。
2、“清香型铁观音典范企业”，集茶园基地建设、茶叶研发、生产和终端销售为一体的具备完成产业链的专业化大型龙头企业。
3、旗下拥有福建日春实业有限公司、福州日春商贸有限公司以及全国十几个省份250多家直营门店，员工规模达3000人。

二、价值创造
1、核心经营理念：“真品质，不二价”。
2、研发与生产：长期致力于茶叶品质分级标准化。
3、渠道模式：唯一坚持100%直营连锁的茶业企业。

三、愿景与使命
1、企业愿景：做中国茶文化的领军企业
2、企业使命：日春茶香，欢喜你我他

四、公司荣誉
1、2006年，荣获“海峡两岸茶王争霸赛特级茶王称号”。
2、2010年，荣获“上海世博会名茶金奖”。
3、2010年，荣获“新中国60周年茶事功勋奖”。
4、2010年，日春股份公司与北京大学携手建立“日春铁观音研究基地”。
5、2015年，日春股份公司被授予“泉州国家农业科技园区示范企业”
6、2017年，日春股份公司荣获“重点企业”称号
7、2017年，日春茶业被评为“泉州服务业企业百强”
8、2017年，日春股份公司被泉州市商务局认定为第一批“泉州老字号”企业。

五、福利待遇
1、公司与所有员工签订劳动合同，并按国家相关规定为员工缴交五险一金；
2、员工除享受国家规定的法定节假日外，还可享受年假、婚假、生日假、产假等；
3、总部员工上班时间为8小时/天，大小周（早上8：30-12:00，下午13:30-18:00）
4、公司总部免费提供员工宿舍和福利性食堂；
5、公司每年都组织丰富多彩的员工活动（如年会、三八妇女节活动、户外旅游、中秋晚会、尾牙、日春好声音、生日会等）。

六、日春茶业网址：www.rctea.com
日春茶业公众微信号：richun-tea
简历投递邮箱：www.richunhr@163.com

七、总部地址
泉州市鲤城区南环路566-582号( 乘车路线：乘23路、K201、K701、24、K508路公交车至乌石路口站下车，往前100米即到)

联系方式