上海招聘

职位描述：
岗位职责:
1、负责员工的招聘、录用、转正、调配、离职手续的办理工作；
2、负责员工人事档案的分类归档管理工作；
3、负责协助招聘经理制定面试工作流程；
4、安排应聘人员的面试和相关流程管理工作；
5、协助人事政策和管理制度制定，负责执行和贯彻；
6、负责员工信息库及各类人事资料管理、档案管理、社保及公积金办理；
7、协助上级做好人力资源各模块、行政日常事务性工作；
8、完成直属上司交办的其他工作。
任职要求：
1、普通话沟通流利。
2、熟练使用各类办公软件，具备基本的网络知识；
3、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、有较强的抗压能力和团队协作精神；
4、工作认真负责、踏实肯干、勤奋好学、能吃苦耐劳。

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