上海招聘

职位描述：
工作职责:
1、 按照公司制定的组织结构及经营状况，拟订公司人力资源发展规划。
2、 根据公司批准的人力资源发展规划制订人员招募计划，并组织实施招聘工作。
3、 根据员工综合素质、工作能力的不同状况，制订与之适合的培训计划，并组织实施。
4、 依据《劳动法》及相关法律法规，并参考同行业之水平，制订合理的、有竞争性的 薪酬制度。
5、 制定合理、有效的绩效评估制度。
6、 负责劳动关系管理，协调/解决劳资关系纠纷。
7、 负责员工升、迁、调、免、辞、退等人事调整工作。
8、 指导、考核下属工作，界定下属工作范围、权限。
9、完成领导委派的其他工作。

任职资格:
1、5年以上工作经验，从事3年以上人事主管或人力资源部经理工作。
2、责任心强，讲求效率，勇于开拓，能秉公办事。
3、熟知合同法，企业法，劳动保护法及其他人事劳动法规。
4、具有较强的分析、解决问题的能力，计划、组织、指挥、协调和控制的能力强。

        圆通速递创建于2000年5月28日，是一家集速递、航空、电子商务等业务为一体的大型上市企业集团。主营小包裹快递、时效件业务，提供到付件、代收货款、签单返还、代取件、仓配一体、供应链等多种增值服务，在网络覆盖、运营能力、业务总量、服务质量等方面保持行业领先，品牌价值和综合实力名列中国快递业前三甲。
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