上海招聘

职位描述：
HR Specialist岗位职责：
1.负责确认招聘申请及招聘需求；
Confirm the recruitment application and requirements;
2.负责简历筛选，电话面试，面试邀请，初步访谈，背景调查；
Responsible for the resume screening, telephone interview, interview invitation and reference check;
3.负责员工入离职手续办理；
Handle employee on board and exit process;
4.负责社保公积金的汇缴，考勤汇总及劳务工资计算，确保工资的准确性;
In charge of employee social insurance issue, attendance statistics and payroll computation;
5.负责外籍人士相关证件的办理；
In charge of the relevant certificate for the foreigner;
6.人事部其他模块工作的协助开展；
Other tasks assigned by HR manager;

任职要求：

1 .本科及以上学历，人力资源管理或相关专业；
Bachelor degree or above in Human Resources or related professional science；
2 .2年以上人事专员工作经验，有外企工作经验优先；
At least 2 years HR generalist experience, experience in MNC companies is preferred；
3.英文读写能力良好；
Good command of English；
4. 沟通表达能力良好，积极主动，有上进心，责任心；
Good communication skill, hard working, energetic, self motivated, and have strong sense of responsibility.

上海李尔实业交通汽车部件有限公司（lear-stec）是由李尔（毛里求斯）有限公司同上海实业交通电器有限公司合资组建的中外合资公司，投资总额1.33亿元（折合1600万美元）。外方股份占55%，中方股份占45%。公司于2003年11月正式成立，地址位于嘉定区安亭镇上海国际汽车城零部件配套园区。主要产品为：线束、开关等等，大部份产品主要供销于国内，部分产品经销北美等国际市场。

投资方一：李尔集团简介
李尔集团总部位于美国michigan州的southfield市，李尔公司名列全球财富500强企业，为其中***的轿车内饰件生产商之一，同时也是2004年财富评出的美国***雇主之一，李尔公司在汽车内饰系统的集成模块技术方面均处于世界领先地位。 李尔拥有超过280家工厂；分布在全球34个国家；雇员人数超过115,000名。 李尔中国有限公司于1997年9月成立，并在上海成立了代表处。迄今为止，李尔在中国共建有14个合资及独资生产企业，分布于上海、南京、武汉、重庆、沈阳、南昌、湖北襄樊、十堰、长春等地。产品主要有：座椅，门板及内饰件，仪表板，顶棚，地毯及声学元件，电气及电子产品。

投资方二：上海实业交通电器集团简介：
1951年创建的上海交通电器厂，于1988年11月，合资组建成为上海实业交通电器有限公司（简称：上实交通）。上实交通是国内汽车电子电器系统的核心企业， 企业已通过了iso 9001、qs9000、vda6.1、iso/ts16949质量体系、ohsas18001:1999职业健康安全管理体系和iso14001环境体系的认证。目前，公司已拥有上海法雷奥汽车电机雨刮系统有限公司、上海博泽汽车部件有限公司、上海恩坦华汽车门系统有限公司、上海李尔实业交通汽车部件有限公司和上海阿文美驰汽车部件有限公司5家中外合资公司，全资的上实交通制造中心。上实交通研发、制造涉及汽车舒适系统、车身控制系统、安全系统的十几大类数百种规格的汽车电机、汽车电器、汽车电子电器产品。产品已为上海大众、上海通用、上海汽车、上汽通用五菱、一汽集团、一汽大众、东风汽车、北京吉普、郑州日产、广州本田、奇瑞、长安汽车、华晨金杯、北盛通用、长丰汽车、南京汽车、南京依维柯、江西五十铃等国内著名的汽车公司配套，并远销北美、欧洲、日本、东南亚等三十多个国家和地区。

备注：公司由于规模扩大，工厂已于2015年搬至昆山花桥，上海昆山两地社保均可缴纳，员工可自行选择。

工厂地址：江苏省昆山市花桥镇新东路58号(距离上海11号线安亭/兆丰路地铁站1.5公里）