上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训等制度建设；
2、建立、维护人事档案；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工 作；
4、执行招聘和面试工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职等手续；
5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划以及培训效果的跟踪、反馈；
任职资格：
1、大专及以上学历；
2、有相关人力资源工作经验者优先；
3、喜欢人事工作；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力， 有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

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