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薪酬绩效主管

翼猫科技发展(上海)有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2017-11-01
  • 工作地点:上海-嘉定区
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1.5-2万/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管  绩效考核经理/主管

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1、完成各中心每月薪资核算及个人所得税等相关数据统计工作,保障规定时间内工资发放;
2、定期分析人力成本及薪资水平,参与并分析公司薪酬的整体竞争力和公平性,进行薪酬成本核算,完成分析报告;
3、建立、优化并实施薪酬与绩效管理制度(包括工资、奖金、绩效等),确保薪酬具有内部公平性和外部竞争力;
4、根据各中心每月绩效考核的结果、岗位异动、及时调整员工的薪资;
5、协助上级推动公司薪酬方案,不断完善公司的激励机制,并提出合理化建议。

任职要求:
1、大专以上学历,3年以上集团公司薪酬、绩效管理的工作经验;
2、熟练掌握人力资源薪酬计算及设计方法;
3、细心、耐心、逻辑思维能力强、精通数据分析;
4、对Excel的掌握及运用能力优秀;
5、熟悉劳动法等相关法律法规,以及国家和地区关于薪酬制度等政策方针。

以上薪资只为区间,优秀者可当面沟通。

职能类别: 薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管

关键字: 薪酬绩效主管 薪酬经理 绩效经理

公司介绍

翼猫科技发展(上海)有限公司是一家集研发、生产、销售、服务于一体的水处理高科技企业,也是一个集数据分析、实时监测、信息发布于一体的互联网加的综合平台。主要生产以高密度过滤反渗透技术为核心集云端数据采集分析、水质量实时在线监测、分众传媒信息共享的高智能数字化家用、商用净水机。
公司严格执行IS9001:2000质量管理体系,从选材、生产到成品安装全程均严格检验,以确保产品质量。公司产品自主设计研发,在国内净水技术和云端技术领域均处于领先地位,市场前景广阔,极具竞争力。
翼猫科技本着“切实关注中国人健康,改变更多人饮水方式”的发心理念,采用最前沿的核心技术为产品质量奠基,以“互联网+”的创新思维和“利他共赢”的经营模式为依托,加之成功的代理制度和完善的服务体系,福泽千千万万民众,深得客户信赖!

联系方式

  • Email:chenying@yimaokeji.com
  • 公司地址:地址:span银翔路799号昌辉大厦20层