上海招聘

岗位职责

1、熟悉人力资源各个模块，精通招聘模块，善于统筹、完善部门各项工作；

2、完善招聘体系，拓展招聘渠道，提高效率，保证各部门需求人员的及时到位；

3、制定培训、绩效、员工关系等人事工作的规划，并做好落实或监督落实工作；

4、安排行政日常相关工作，处理好相关部门的工作要求，保持良好的政企关系；

5、适应公司快速发展的需求，及时调整工作计划，做好人事行政工作的服务功能。

任职资格：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历；

2、3年以上相关工作经验，有外企或教育培训行业从业经验优先；

3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

4、有较强的计划性和实施执行的能力；

5、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

向阳生涯管理咨询集团：中国职业规划师黄浦军校，中国职业规划事业发源地
向阳生涯开创了中国职业规划事业，专注职业规划实战落地19年，是美国舒伯学派嫡系传承者。

这里汇集300多位职业规划师专家团队，他们遍布全国各地，涉及100多个行业、30多个职能领域。他们不仅是诸多领域的行家里手，更受过最系统的专业训练。十九载栉风沐雨，砥砺前行，向阳职业规划理论得到广泛应用，惠泽四海。

经营理念Theory of Business
我们的宗旨——引领 · 专注 · 责任
我们的使命——帮助三亿中国人点亮梦想，实现自我！
我们的口号——定位人生，成就梦想！

行业地位Position in Industry
中国职业规划师协会会长单位，中国职业规划师培训体系的创立者

独特优势Unique Advantage
历史最久——中国职业规划事业开创者
专业、系统、落地——美国舒伯学派嫡系传承，切实解决各类生涯问题
行业引领——全国专业人才储备工作委员会生涯规划项目培训基地
规模大、分布广——分支机构遍布全国，咨询客户已超过80000人次
全国首家“职业规划与生涯教育”全产业链专业服务商
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