上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责结合公司实际情况制订相应的人事行政规章制度，公司日常行政管理的运作；
2、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
3、负责招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系管理、培训等制度体系的完善，以及具体实施工作；入离职管理、岗位异动、劳动合同签订等管理工作；负责与劳动人事、政府部门保持良好的联系，及时获得相关政策支持；
4、负责企业文化活动的策划和实施；
5、每月的考勤管理；员工花名册及员工档案的整理；
6、负责公司活动的策划及开展；
7、负责办公室各部门办公后勤保障工作；
8、负责公司办公家具、设备、用品的选购与使用管理，办公用品及办公硬件的采购、申领、发放及定期盘点工作，配合固定资产管理。
9、完成上级交给的其它事务性工作。
岗位要求：
1、人力资源管理或行政管理相关专业，大专以上学历，二年以上同岗位工作经验。持有人力资源证书者优先；
2、熟悉行政工作流程，办公用品采购流程，企业资产管理；
3、熟悉人力资源六大模块工作，熟悉国家相关劳动法律、法规及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇；
4、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力；
5、熟练使用办公软件和办公自动化设备，能根据实际情况制作各类表格和汇报材料。
6、语言表达能力出色，有亲和力，乐于助人，有解决问题能力，逻辑思维能力强，沟通协调能力强。 举报 分享

公司简介

四衡商务信息咨询（上海）有限公司创立于2006年，是一家专注于外贸跨境B2C电子商务运营的科技公司。四衡是最早一批以海外仓模式进入英国零售电子商务市场的公司之一。凭借我们成熟的运营能力以及强大的系统，经过12年的深耕，我们已经在美国、澳大利亚、德国、法国、日本等多个国家开展了海外仓业务。多次EBAY单店排名进入全球TOP100，成为中国跨境电商海外仓模式的行业领先者。

2014年公司进一步拓展运营模式和平台，利用我们成熟的运营体系以及系统，在国内直销海外领域再次飞速发展，短短一年时间已经成为该领域的排头兵。并在一年半的时间内，快速整合EBAY、WISH、AMAZON、AliExpress、Lazada、Alibaba等各类平台和各种运营模式，成为我们不断快速发展的重要引擎。

四衡一直将“为全球消费者搭建无国界的品质生活”作为企业使命，在10年时间内，我们已经将超过10万种中国优质商品销售到全球120多个国家和地区，总营业额超十亿。从手机配件到家居用品，从服装服饰到健身器材。四衡的发展深深影响着全球消费者的购物习惯，并致力于进一步扩大中国优质商品在全球的影响力。

运营理念

为实现“成为全球跨境电商领先企业”这一企业愿景，四衡在公司起步时就十分注重IT系统的建设。我们自行开发的系统涵盖了产品开发、商品管理、供应链管理、仓储管理、售后管理等电子商务运营的各个环节。并针对海外仓模式的高度复杂供应链管理难题，研发出了高效的销量预测、自动补货等模块，从而将库存周转和新品开发上线速度等关键指标做到极致。

强大的数据分析能力是我们公司能长期保持高速发展的另一个重要保障。从2013年起公司就成立了数据分析部门，针对运营的各个环节指标进行高效专业的分析和建模。并结合我们的市场分析系统，能快速发现高潜力产品和市场，从而能先人一步的找到新的增长点。

企业文化

四衡人是四衡发展的基石，也是四衡最重要最宝贵的资产。

四衡崇尚“求实、进取、创新、协同、分享”的核心价值观。由此衍生出的“十二条纪律”分别针对日常工作中的“指令、沟通、执行、汇报”做了详细的说明，确保每个四衡人上下一致，养成良好的工作习惯，在为个人职业打下良好基础的同时，也确保公司效率***化。

我们的福利待遇包括不限于：基本薪资，绩效奖金，全勤奖金，年终奖金，加班补贴，五险一金，周末双休，带薪年假，带薪病假，员工旅游，员工体检，活动经费，生日福利，节日福利，每年调薪，职位晋升等。