上海招聘

职位描述：
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2.负责招聘渠道的拓展和维护、公司招聘系统维护；
3.进行招聘过程数据的统计分析，评估招聘效果，提高招聘效率；
4.跟踪入职新员工的状况，定期进行访谈和调查，跟踪试用期管理工作；
5.领导安排的其他相关工作。
6.互联网/金融专业的优先
任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源相关专业优先，一年以上工作经验；
2.熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，有人员招聘实操经验优先；
3.有较强的学习能力，良好的沟通能力，对挑战充满热情；
4.具备团队合作精神，积极的工作态度和较强的责任心。 举报 分享

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