上海招聘

任职资格：

1、男，25-35岁，本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理、中文等相关专业。

2、3年以上中、大型企业人力资源部培训工作经历，接受过系统TTT训练，能独立开发课程及授课，文案、文字功底扎实。

3、有培训体系建设经验，善于内、外师资队伍建设，有良好的外部师资资源。

4、性格外向，工作主动、积极，有工作热情，沟通协调能力强，抗压能力强，能适应出差。

5、有培训公司工作经历优先。

岗位职责：

1、搭建集团培训体系，组织进行课程开发、师资建设、教材编制。

2、根据集团实际及人力资源规划进行培训规划，并分阶段推进。

3、组织培训需求调研，编制年度、月度培训计划并组织实施。

4、指导、支持到业务单元培训体系建设，督促业务单元完成培训计划。

5、组织培训效果分析，持续改善、提升培训效果。

   浙东建材集团有限公司始创于1985年，公司总占地面积80余万平方米，总资产30亿元，现有职工2000余人，各类专业技术职称人员300余人，高、中级职称120余人。
   集团经营范围涵盖预应力管桩、地铁盾构管片、桩基施工、成套设备设计与制造、铝合金型材、建筑工业化PC构件项目等。
   下辖宁波、温州、上海三大生产基地，目前已形成以宁波生产基地为主体，温州、上海生产基地为双翼，三地同步推进的产业格局。
   
集团所获荣誉如下：
中国建筑材料联合会副会长单位
中国混凝土与水泥制品行业副会长单位
全国最大矩形管片生产基地
水泥制品行业排名全国第二
全国同行标杆企业
全国混泥土设计大赛企业组一等奖
全国建筑材料行业技术革新一等奖
行业首家省级院士工作站
等等

集团成员单位如下：
宁波中淳高科桩业股份有限公司
上海中淳高科桩业有限公司
温州中淳高科桩业有限公司
上海浙东铝业有限公司
宁波中淳新冈装备有限公司
宁波中淳高科基础有限公司
宁波中淳高科管片有限公司
浙江大吉慕建筑科技有限公司

薪酬福利
1、标准薪酬：岗位工资、绩效工资、技能工资……
2、激励薪酬：年度调薪、年终经营奖金、项目奖金、科研奖金、业绩提成……
3、各类补贴：购车无息贷款、岗位补贴、话费补贴、交通补贴、高温补贴……
4、各类福利：社保、商保、旅游、住宿、班车、过节礼品、生日派对、下午茶……
5、培训发展：H型发展通道、职业经理人培养、新员工培训、岗位技能培训、晋升培训……

企业使命：为中国做桩 为世界打基础
企业愿景：创新引领 绿色发展 成为受人尊敬的百年企业

微信公众号：浙东建材集团