上海招聘

职位描述：
1、负责员工薪资的核算、绩效奖金的操作、实施；
2、负责成本预算、薪酬数据分析及统计，并提供相应报表；
3、解决日常的薪酬福利问题，并提供支持和建议；
4、参与设计、完善绩效考核方案，优化绩效工作流程；
5、负责每月社保及公积金的转入转出及申报缴纳；
6、了解掌握与薪酬福利相关的各项政策，参与薪酬绩效制度的拟定和完善工作
7、上级领导安排的其他工作；
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、三年以上薪资福利实务操作经验；
3、具有员工薪酬管理、社会福利保险管理的实际操作经验，熟悉国家劳动人事政策法规；
4、良好的职业道德素养,仔细认真,稳重,守秘，良好的沟通和理解能力，处事灵活、有条理；
5、数字敏感度好，善于进行数据分析，熟练操作Excel等相关办公软件；
6、有物业公司及派遣公司薪酬及绩效管理相关从业经验优先。 举报 分享

上置物业成立于1995年9月，是国家一级资质企业、中国物业管理协会会员单位、上海市物业管理协会理事会员单位。公司所管物业涉及高层、多层现代公寓、高档别墅区域、大型商务办公综合区域的物业服务，积累了适应各种物业业态的管理经验，多次获得各类荣誉和奖项。公司以现代化的理念管理企业，引入国际标准化管理，先后通过ISO9001：2000质量管理体系和ISO14001：2004环境管理体系认证。历经十余年的磨炼和提升，上置物业先后荣获“中国物业管理100强”、上海市物业管理行业协会优秀会员单位。上置物业提供管理服务楼盘的美誉度彰现出企业品牌建设的能力，已成为上海物业服务行业的知名企业。