上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责人力资源工作的目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责公司的日常管理工作，员工的聘用、福利、培训、绩效、员工关系等管理工作；
3、负责人力资源内部的组织管理，薪酬绩效管理；
4、对现有的人力资源制度体系提出完善方案；
5、上级领导安排的其他工作。
任职资格
1、全日制本科以上学历，人力资源管理或相关专业；
2、八年以上人力资源管理工作经验，五年以上中层干部经验；
3、对人力资源管理各模块的运作十分娴熟，熟悉国家各项劳动人事法规政策；
4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
5、熟练使用常用办公软件及网络应用，英语听说读写良好。 举报 分享

    上海春秋飞行培训有限公司是春秋航空全资子公司，坐落于上海浦东国际机场保税区，是春秋航空配合建设上海浦东国际航空枢纽、立足上海浦东机场综合保税区的重要战略保障性项目。上海春秋飞行培训公司计划分两期建设。其中，一期建设已完工投入使用，一期投资约为3.5亿元，地块面积为20033平方米，拟建总建筑面积为39357平方米，
    目前公司拥有教学运行楼和行政办公楼。初期建设6个模拟机机位，可满足150架机队人员训练需求，现已有5台模拟机，模拟机年训练小时将超过24000小时。
    公司落成后将结束春秋航空外送飞行员培训的历史，为春秋航空的航班运行和飞行安全提供更完善的保障。春秋飞培已于2014年8月1日正式投入运行，2015年6月30日已获得CCAR-142合格证。
    春秋飞培的训练理念致力于在满足局方规章要求的前提下，更好的服务于航空公司，为航空公司输送其真正所需要的飞行人员。