上海招聘

职位描述：
1. 制定并执行人员招聘计划，做好相关招聘渠道的维护和开发工作，根据经营需要，完成人员缺口的招聘工作，尤其是基层护理人员的招聘。
2. 每月员工考勤管理、奖罚管理、工资核算等。
3. 负责员工用/退工手续、社保手续、公积金办理与费用的核算等；
4. 员工个人档案、劳动合同、公司档案管理等。
5. 负责公司员工关系管理。
6. 负责公司员工宿舍的管理，包括宿舍各项管理规章制度的拟定、完善和实施，对员工在入住期间反映的问题给予反馈，指导宿舍管理员及时解决。根据公司运营情况，适时寻找合适的房源，参与对外合同签署、事项对接、关系维护等。
7. 负责公司员工餐厅管理；
8. 公司相关接待活动的对接；
9. 协调完成公司行政及日常事务工作；建立标准化的日常行政管理流程；
10. 负责办公用品、礼品、低值易耗品等的采购、记录、发放管理，确保流程优化、费用合理化；

任职要求：
1. 本科以上学历，有3年以上人力资源工作实操工作经验，基层岗位招聘能力强。
2. 热爱养老行业，有招聘基层服务人员（护理员、护士等）的资源和渠道，有不厌其烦的沟通耐心和承受力。
3. 熟悉上海市社保、招退工、公积金办理机构及办理流程。
4. 熟悉人力资源管理知识，了解国家及当地相关法规政策
5. 熟练使用办公软件。
6. 有较强的协调、沟通能力 举报 分享

上海纽锋医疗科技公司总部设立在上海陆家嘴自贸区，其全资母公司是一家专注于在中国境内投资养老和医疗领域的跨国企业，公司股东和高级管理人员均是在养老、医疗领域有丰富投资、运营管理经验的领军人物。纽锋公司愿景是为中国长者带来全新的居家养老护理模式，通过由养老和医疗专业人员组成的团队为居家长者提供全方位的护理服务，使居家长者活得更有尊严和质量。纽锋公司的企业文化围绕营造“家”的理念和氛围，让我们每一位员工找到归属感。我们坚信只有当纽锋的每一位员工都可以感同身受被尊重和认可，她们才会用真心真爱去服务每一位长者。