上海招聘

职位描述：
1.负责执行市场部下达的市场推广的各项任务；
2.负责协助市场部落实公司品牌形象推广和宣传。
3.根据公司的品牌建设需要和业务推广计划，制定出管理区域的推广措施。
4.发展区域内地推名单的快速手机，保证名单内容真实完整。
5.负责收集市场情报，分析及编制月度、季度、年度地推名单计划，完成名单的数量和质量目标。整理月度和年度市场推广的情况。根据市场推广的反馈信息，制定出改进方案和总结报告。
6.负责市场部副总经理交代的其他事项；
7.收集、统计市场的反馈信息，不断优化推广方案；
8.分析和优化推广渠道，提出改进方案，不断提高推广效果。

岗位要求：
1.有强烈的创新意识、学习意识和创业精神，愿与公司一同成长；
2.大专以上学历，1年以上的工作经验
3.地推、门店和渠道管理运作经验；
4.丰富的地面推广经验和基层团队的渠道管理经验，主动性高；
5.优秀的进度管理能力，懂得拆分任务，更懂得如何推动任务有序进行；
6.优秀的谈吐，表达和沟通能力，抗压能力高，能适应出差；
7.良好的逻辑思维能力，能够分析出问题，具备有效的团队感染力与管理能力。 举报 分享

我们的历史
美吉姆于1983年由威廉凯普林（William Caplin）和 雅可夫、苏西 谢尔曼夫妇（Yakov & Susi Sherman）共同努力合作创立，最初的两家中心位于加利福尼亚的圣莫尼卡市和范奈斯市。利用其在儿童早期教育、运动机能学、体育、舞蹈以及体操领域的专业经验，这几位创始人研发出了一套完整的符合孩子天性的课程体系和教学设备，旨在通过每周一次的结构性课程，帮助孩子构建强健的体魄，培养良好的社交能力，同时树立自尊心和自信心。
1989年，毕业于加利福尼亚大学圣巴巴拉分校MBA专业的科瑞 博迪斯（Cory Bertisch）和莫尼克 瑞妮斯（Monique Vranesh） 对美吉姆发生兴趣，购买了其位于范奈斯市的教育中心，运用其在 商业推广领域的专业能力，使美吉姆在短时间内获得了成功。1989 年到1994年期间，美吉姆最初的缔造者威廉凯普林和谢尔曼夫妇， 同博迪斯和瑞妮斯一道努力，在5年时间里，进一步改进和完善了 美吉姆课程体系，并发展出了美吉姆独有的定制化的教学设备，同时对其整个运营体系进行了优化调整，从而使美吉姆获得了极速的推广。 　　1995年，几位创始人抓住时机成立了美吉姆企业集团，开始在全世界范围内推广美吉姆。通过详细而全面的授权计划，广泛而深入的培训和完善的加盟支持系统，确保每一个美吉姆中心在品质上都达到了统一的高度，从而使美吉姆在世界范围内获得了空前的成功。
我们的发展
2009年初，美吉姆来到中国，在北京开设了第一家中心。先进的教学设备、训练有素的教师、众多获奖的课程、合理的学生与老师配比，都为美吉姆在中国早期教育领域赢得了极高的声誉。美吉姆在中国迅速成长，如今足迹已遍布大半个中国。2010年美吉姆中国全面引进了拥有26年历史、美国专业的音乐早教课程-Music Together和全美极具综合性的儿童艺术教育课程Abrakadoodle，成为全球为数不多的同时开设这三大优秀早期教育课程的早教机构之一。
我们的未来
目前，美吉姆在全球31个国家和地区已经开设了超过300家儿童教育中心，每年都有超过100万的儿童享受美吉姆带来的适龄的、非竞争性的课程。