上海招聘

职位描述：
岗位职责：

员工管理
1、辅助人事经理进行人员的招聘及初步面试工作。组织现场招聘会，网络招聘，校园招聘。
2、员工的入职及离职手续的办理：劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作；
3、负责公司人事变更、岗位考核的具体实施和操作；协助领导管理公司员工的薪金、奖金及变动调整；负责公司各类社会保险金的缴纳及管理；
4、负责公司人事档案的保管及各类文件档案的管理；

行政管理

1、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理
2、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；
3、其他日常管理

财务辅助：
1、负责日常财务出纳工作，包括现金流入、流出，收、付款事宜，银行业务管理，记账、结账、开具发票（及增值税发票）、报税等工作；
2、负责日常费用票据的整理、审核和报销工作；
3、根据要求，协助财务经理准备月报表及其他相应财务报表等资料；


任职要求：
1、 人力资源或财务会计等相关专业大专含以上学历；
2、 1年以上人力资源或行政岗位工作经验；
3、 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神，最重要的要有积极性！
4、 熟悉使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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