上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1.执行并完善公司的人事制度与计划， 员工社会保障福利，培训与发展，,等方面的管理工作；
2.执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
3.员工人事信息管理与员工档案的维护
4.其他人事行政日常工作。
任职要求：
1.人力资源或企业管理类相关专业大专以上毕业为佳，具有人事工作1年以上工作经
验；
2.工作细致认真，原则性强，有良好的执行力和职业素养；
3.熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
4.具有较强的应变能力和内外沟通能力；
5.有强烈的责任感及敬业精神，熟练操作办公软件。 举报 分享

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