上海招聘

岗位职责：

1、负责公司人力资源管理及行政管理工作，制定相应制度并监督实施；

2、负责公司招聘管理工作：与各需求部门沟通，制定并执行招聘计划，编制相应的岗位说明书，组织监督包括面试、筛选、录用等在内的招聘工作，及时反馈招聘信息；

3、负责公司培训管理工作：与各需求部门沟通，制定并执行培训计划，及时反馈培训成果；

4：负责公司薪酬管理工作：制定薪酬政策和晋升政策，制定公司福利政策，办理社会保障福利；

5、负责公司绩效工作：制定公司绩效方案，组织实施员工绩效考核；

6、负责公司企业文化的建设工作，组织开展各类活动，积极进行团队建设；

7、负责公司员工关系管理工作：管理员工录用、入职、用工、离职、退工等事宜，建立相关规章制度来确保公司在用人上的合规合法性；

8、协助公司总经办处理相关政府部门外联工作及项目申报工作；

9、完成直属上级交办的其他工作。

任职资格：

1、人力资源管理、行政管理或相关专业大专及以上学历，5年及以上人力资源管理及行政管理经验；

2、熟悉人力资源管理各模块的工作流程，能够娴熟且专业地处理问题，尤以熟悉招聘及绩效模块的工作为佳；

3、受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计基本知识和行政管理能力开发等方面的培训；

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；

5、具有优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力；具有良好的办公软件使用能力；

6、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观。

奥然生物科技（上海）有限公司成立于2015年，公司总部坐落于上海国际医学园区，并在广州国际生物岛、深圳坪山设有分公司，现有研发生产面积近万平米，业务范围分布全国各地。
奥然生物专注即时分子诊断技术，至今已成功研发了一系列适用于微生物检测、个性化用药基因检测、癌症检测、法医物证、食品安全等领域的全自动化检测仪、试剂及试剂智能盒以及配套全自动生产线。奥然生物自主研发的全自动全密封荧光PCR分析系统顺应全球分子诊断“Sample in, Results Out”的发展趋势，作为新一代PCR技术平台代表，具有技术优势和市场竞争力，广泛应用于各级医疗机构、疾控中心、第三方临检机构、法医中心、检验检疫局、军队防疫系统等。
奥然生物所研发的产品目前已申请国内专利92项，66项专利获得授权，其中有11项国内外发明专利，另有9项软件著作权获批准登记，申请22项商标，获得12项授权登记，同时多款产品获得国家食药监局注册证及欧盟CE认证。奥然生物创新的分子诊断技术和产品获得了国家的高度认可，于2018年正式签约国家“十三五”科技重大专项，与国家疾控中心共同进行《结核病多重组合诊断技术的多中心评估》课题研究。公司拥有员工一百多人，其中研发人员占比超过五成，研发投入逐年增加，整体业务进入快速增长期。