上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责根据公司经营发展需要，组织制定公司绩效考核方案体系。
2.负责组织制定、修订和完善公司各业务体系绩效考核方案。
3.负责组织、监督、指导、完善公司绩效考核核算工作。
4.负责组织公司价值观考核工作，以及成绩统计、汇总和分析。
5.负责组织公司管理层的年度述职考核工作。
6. 负责公司日常绩效考核工作监控，并出具月度绩效分析报告。
7. 负责领导交代的其他工作。
任职资格：
1.本科以上学历，学士学位，具有人力资源管理师资格证优先
2.8年以上工作经验，至少三年以上大中型企业人力资源管理经验，具有部门管理和项目管理工作经验；
3.非管理专业人员，必须接受过人力资源管理专业课程培训。
4.具备扎实的人力资源管理专业基础，具备财务知识者优先考虑；
5.熟悉国家和地区相关劳动法律法规政策；
6.熟悉mboc/kpi/360等考核方法，具备企业经营运作基本知识。
7.具有优秀的表达沟通能力、组织协调能力、公文写作能力；
8.具有高效的适应能力、逻辑分析能力、问题解决能力和项目执行能力。 举报 分享

上海欧喜信息科技有限公司，2015年07月08日成立，经营范围包括信息科技、电子产品、计算机软硬件、计算机集成、网络专业领域内的技术开发、技术咨询、技术服务、技术转让，从事货物及技术的进出口业务，广告设计、制作，利用自有媒体发布广告，投资咨询（除金融证券保险业务），商务信息咨询，销售：计算机产品，电子商务（不得从事增值电信、金融业务）等。