上海招聘

职位描述：
1、独立统筹公司岗位的招聘工作，满足公司的用人需求；
2、根据人事档案相关规定，做好人事档案整理、信息化工作；
3、协调办理员工离职、调任、升职等手续；
5、负责绩效沟通及员工关系协调工作；
6、负责沟通协调，协助处理劳动争议、工伤事故等工作；
7、完成领导交办的其他工作；
8.规划设计企业文化体系，协助综合办开展宣传推广工作；协助综合办做好员工保险、福利 工作；协助综合举办公司大型庆典活动。
9.组织督促各部门编制工作计划、工作总结、业务管理程序、规范和落实办公例会、总经理 交办工作，并负责跟进、检查、监督、考核。
10.负责草拟并执行有关人事方面的各项规章制度。
11.负责制定劳动工资年度预算及提出工资调整方案。


任职资格
1、本科及以上学历，3年以上金融相关行业工作经验；
2、有管理总公司分公司人事经验者优先考虑；
3、良好的沟通表达、组织协调能力，敏锐的洞察力，良好的影响力；
4、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件。 举报 分享

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