上海招聘

职位描述：
岗位职责：

1、利用专业且丰富的的收益管理工作经验为酒店进行收益管理运营现状工作评估,能够从人才、工具、和流程等多维度发现阻碍酒店收入提升的问题,针对存在的问题提供有效解决方案,并且能够帮助酒店优化流程最终建立完整且适用的收益管理体系。

2、通过与酒店用户深度沟通了解客户需求及参训人员工作背景，为客户设计定制化收益管理培训内容并进行授课，促进酒店收益管理长期成功。

3、通过对酒店收益管理运营评估了解现状，根据酒店现状为酒店定制化设计适用的收益管理体系及相关SOP，并与酒店管理团队一起制定工作计划，协助酒店实施，并分阶段评估。

4、以众荟信息大数据收益管理理念为依托，为酒店客户量身定制培训模型，开展收益管理负责人代培工作，对参训人员的培训效果负责。

5、根据酒店外部市场环境及经营数据分析配合酒店管理团队一起对酒店市场定位做出评估，根据酒店市场定位制定出有效的细分市场划分及价格体系。

6、协助销售人员与酒店用户做收益管理专业知识沟通,支持RMS系统销售工作。

 

任职要求：

1、八年以上酒店收益经理工作经验，收益管理顾问公司或大型酒店集团收益管理负责人工作经历优先;

2、本科以上学历，统计学、运筹学、应用数学、计量经济学教育背景优先；

3、熟悉PMS系统中房价、房态设置及管理；

4、酒店中渠道营销及管理工作经验，熟悉OTA后台操作；

5、熟悉CRS系统，参与过新开业酒店CRS系统设置；

6、熟悉前台及预订部工作内容及流程，有前台收银或财务部日审工作经验；

7、擅长酒店收益管理、分销管理、线上营销、价格体系标准及SOP制定；

8、良好的沟通及团队合作能力，能够充分了解客户需求并提供解决方案，良好的分析及解决问题能力，良好的演讲及培训能力；

9、熟悉OFFICE办公软件，尤其擅长EXCEL，曾使用过RMS系统；、

10、对酒店及相关行业知识、业态发展趋势等有强烈的敏感度，自主分析能力强，并且能够根据掌握信息制定战略战术；

11、能够接受频繁出差; 举报 分享

我们是
致力于为酒店提供智慧酒店整体解决方案的科技企业
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由携程控股，总部在北京，500人的大家庭，分公司遍布全国
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