上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1.根据公司的人力资源规划及各部门用人需求制订招聘计划，组织招聘工作；
2、简历的筛选，电话预约候选人；
3、对现有招聘渠道进行分析管理，并维护、更新、优化及拓展招聘渠道；
4、负责建立企业人才储备库，做好简历管理及信息保密工作；
5、根据要求处理人事其它相关工作；

任职要求：
1.本科以上，有良好的沟通表达能力；
2.学习能力强，对人力资源工作有兴趣并希望在此方向持续发展；
3.吃苦耐劳、具有很强的责任心和独立开展工作的能力；
4,2-3年互联网或医疗行业招聘经验
5.加分项目：有培训或绩效管理模块经验 举报 分享

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