上海招聘

职位描述：
岗位职责：

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，并按照招聘计划执行招聘；

2、执行招聘、甄选、面试、安置工作；

3、新员工的入职培训，帮助新员工融入公司及快速成长；

4、协助完善员工关怀体系，建立和谐的团队氛围

5、员工沟通渠道的建设，收集员工的信息反馈。

 

岗位要求：

1. 专科以上学历，3-5年以上人力资源相关工作；

2. 熟悉并深入理解人力资源工作,熟悉人力资源六大模块中的两部分；

3. 思路清晰，具备较强的逻辑思维；

4. 不被传统思维所限定，勇于突破，接受变化。 举报 分享

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