金领管培生(央企直招)
中国人寿保险股份有限公司上海市分公司杨浦阜新路营销服务部
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:国企
- 公司行业:保险
职位信息
- 发布日期:2017-05-25
- 工作地点:上海-杨浦区
- 招聘人数:5人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:储备干部
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.了解中国人寿品牌文化以及正确的保险理念和理财观念。
2.在主管的辅导下,熟悉保险相关的保全业务,并及时解决客户的相关问题。
3.参与公司规章制度,懂得如何制定营销方案,并做到有效的执行。
4.独立做到招聘计划等的制定和实施,监督并向直接主管反馈执行情况
5.借助公司提供的培训平台和实习机会,深入了解保险行业,了解中国人寿,并在3个月内走向管理层。
6.配合主管管理团队,在3个月之内学会如何管理,并懂得如何处理部门之间的员工关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,欢迎广大应届优秀毕业生;
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
7、接触过经济、金融、管理等专业知识,无经验热爱挑战者亦可;
任职待遇:
(1)实习期3个月 期间:
a、免费接受国寿重金打造的“摩天轮”训练,全面了解保险行业,快速提升专业素质。
b、培训期间遵守公司培训纪律者,享受公司培训津贴。
c、享有各项佣金及及高额的团体意外险、医疗商业保险等保障,(保障额度随职级提升)。
(2)转正后:
a.工作时间为9:30-19:00,午休两小时,国家法定节假日正常放假,工作时间和内容灵活。
b.薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+管理津贴+团队佣金+伯乐奖等)。
c.工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励。
d.公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制。
注: 如果你正在困惑出校后的就业,那么就到人寿来,销售方向能锻炼人际交流和口才,人事方向能锻炼管理才能,期待你的加入。
招聘经理:黄兰
联系电话:15221069146
工作地址:上海市杨浦区阜新路15号中国人寿大楼405
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岗位职责:
1.了解中国人寿品牌文化以及正确的保险理念和理财观念。
2.在主管的辅导下,熟悉保险相关的保全业务,并及时解决客户的相关问题。
3.参与公司规章制度,懂得如何制定营销方案,并做到有效的执行。
4.独立做到招聘计划等的制定和实施,监督并向直接主管反馈执行情况
5.借助公司提供的培训平台和实习机会,深入了解保险行业,了解中国人寿,并在3个月内走向管理层。
6.配合主管管理团队,在3个月之内学会如何管理,并懂得如何处理部门之间的员工关系。
任职要求:
1、本科及以上学历,欢迎广大应届优秀毕业生;
2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;
5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;
6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。
7、接触过经济、金融、管理等专业知识,无经验热爱挑战者亦可;
任职待遇:
(1)实习期3个月 期间:
a、免费接受国寿重金打造的“摩天轮”训练,全面了解保险行业,快速提升专业素质。
b、培训期间遵守公司培训纪律者,享受公司培训津贴。
c、享有各项佣金及及高额的团体意外险、医疗商业保险等保障,(保障额度随职级提升)。
(2)转正后:
a.工作时间为9:30-19:00,午休两小时,国家法定节假日正常放假,工作时间和内容灵活。
b.薪资组成灵活(服务津贴+佣金+团队增员奖+管理津贴+团队佣金+伯乐奖等)。
c.工作表现优异者可享受每年数次的国内外豪华游奖励及其他物质奖励。
d.公正透明的晋升机会,达成公司标准即可晋升,一年4次晋升机会,8个晋升级别,无工龄限制,无岗位数量限制。
注: 如果你正在困惑出校后的就业,那么就到人寿来,销售方向能锻炼人际交流和口才,人事方向能锻炼管理才能,期待你的加入。
招聘经理:黄兰
联系电话:15221069146
工作地址:上海市杨浦区阜新路15号中国人寿大楼405
职能类别: 储备干部
公司介绍
中国人寿保险公司成立于1949年10月,与共和国同龄,是一家三地上市的 保险公司(纽约、香港、上海)。总市值排名全球寿险市场***。2016年世界500强排名54位。作为国内大的寿险公司,为了更好的服务上海两个中心建设,现公司向全社会招纳英才。
联系方式
- Email:1179962971@qq.com
- 公司地址:地址:span阜新路15号2楼201室