上海招聘

职位描述：
岗位职责：
一、行政事务方面：
1、统筹管理各项行政事务，为公司经营提供服务支持和后勤保障；
2、公司办公环境、办公设备、办公用品、固定资产等实物管理；
3、公司办公物业，车辆使用，会务，活动组织等行政事务的管理；
4、日常接待工作及外联事务协调；
二、 人事管理方面：
1、参与公司发展战略的制定，提出有效建议和方案，为领导决策提供参考；
2、全面负责人力资源规划、招聘、绩效、薪酬、培训、统筹管理等工作，建立健全公司各项管理制度；
3、公司人员档案、合同等文件管理，完成日常人事管理事务；
4、公司员工居住证及积分申请办理。
任职资格
1、大专以上学历，28岁以上；
2、4年以上人事工作经验，至少1年同岗位工作经验；
3、熟悉劳动、工资、保险、个人所得税及社会保险福利等政策法规及流程；
4、熟悉企业薪酬体系建立及流程；
5、熟练使用办公软件及办公自动化设备；
6、较强的数字敏感度，善于进行数据分析及沟通；
7、具有较强的计划、沟通、协调能力和较强执行力；
8、工作有条理，细致，认真踏实，责任心强，努力肯干，原则性强；
9、为人正直、诚信、公正，有团队合作精神。 举报 分享

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