上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1．根据公司人力资源规划，实施招聘计划，制定具体招聘方案，按节点完成公司平台和项目招聘任务；协助公司分支机构进行日常运营招聘工作。
2．负责建立、维护不同岗位不同序列的招聘渠道，确保及时响应招聘需求。
3. 负责公司及分支机构职能人员招聘，并指导分支机构进行一线服务人员招聘工作。
4．负责员工招聘、录用流程推进，配合人力资源其他模块完成人员配置。
5．配合开展员工关系工作，建立良好的工作氛围。
任职资格：
1．本科及以上学历，人力资源、公共经济与管理、法律等相关专业背景优先；
2．3-5年以上人力资源招聘模块工作经验；
3. 在大中型养老运营公司、医疗行业、酒店行业或服务行业经验者优先；
4. 有养老校招、社招渠道资源者优先；
5．具有极强的执行力和沟通能力；
6．性格积极开朗，具备明确的职业生涯发展规划，能够适应狼性文化。 举报 分享

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