上海招聘

职位描述：
岗位职责：

1、根据部门业务规划，负责协助并实施招聘计划，完成招聘目标

2、制定、完善招聘制度和流程，根据公司业务发展情况，做好工作分析，进行人力资源优化配置；

3、通过数据库信息评估体系收集及整合，参与公司招聘体系的建设及相关人力资源优化，创新项目

4、分析、选择、维护各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系，满足公司的人才需求；

5、负责组织人才市场调研，了解人才需求状况和业内人才动态

6、高效、优质完成领导交办的各项工作



任职要求：

1、大学本科及以上学历，人力资源专业优先

2、至少1年招聘经验，, 具备一定的供应商拓展以及管理能力

3、熟悉工作分析及人力资源优化配置，丰富的招聘经验和技巧

4、具有良好的沟通能力、协调推进能力和抗压能力，为人谦虚、坦诚、细致、亲和、有责任感、执行能力强

5、熟悉人力资源相关的国家政策法规、熟练操作Office办公软件 举报 分享

公司经营150余年，总部设于德国法兰克福，始终坚持顾客至上的精神，以产品质量为本，不断寻求优质的服务，凭借丰富的市场经验、良好的商业信誉和不断锐意进取的精神，屡创佳绩，在业界得到了客户的一致好评。

目前，我们的产品已经广泛的应用在交通、通信、医疗、工控、军事、航天、消防、船舶、金融、娱乐等多个领域，并且通过与客户长期的合作，形成了双赢的客户关系，充分得到了客户的信赖。

未来依托创新的产品设计和先进的营销理念,实现与上下游价值链共同增值，公司将依靠战略、团队、产品三大核心能力，持续推动企业与品牌的快速成长