上海招聘

1、认真贯彻执行公司，生产管理部下达的各类文件精神及月、季、年度经营目标。（日常）
2、协助生产经理协调生产部门与各相关部门的业务关系；（日常）
3、 接收营运部期货订单，并核对无误后方可成为正式订单并汇报给生产经理。（季度）
4、 订单收取后及时计算大货材料，并打印大货材料的定额料单至采购部。（季度）
5、 汇总采购产品订单，汇报给生产经理，并按供应厂家分类打印汇总单至成品采购人员。（季度）
6、 接收各办事处补单并作好归类和材料统计工作。（日常）
7、 接收营运部所有配饰品期货订单，汇报给生产经理，并转交成品采购人员。（季度）
8、每季新款订单汇总后，及时提供给生产经理，以便生产经理安排生产计划；
9、次月1日前做好《月生产统计表》，交生产经理审核、确认后交生产管理部和财务。（月度）
10. 每月3日前做好各加工单位加工费汇总表交生产经理审核、确认后生产管理部报批。（月度）
11、每月25日前做好下月各生产单位资金预算表交生产经理审核、确认后生产管理部。（月度）
12、每月28日前做好《月进仓计划》交生产经理审核、确认。（月度）
13、每周四递交《周生产计划》交生产经理审核、确认，并负责跟进落实。（周）
14、主动与采购部门及仓库联系，确定哪些货号有足够的材料可供生产，及时开出生产通知单，并交生产经理审核、确认。（日常）
15、经过确认的生产单及时发放到仓库和各生产单位，如有特殊要求的货号在生产单上详细标明。（日常）
16、统计、汇总外协人员上报的订单生产信息，及时提供给生产经理，并协助生产经理解决订单生产过程中的问题。（日常）
17.服从领导安排，积极完成领导交办任务。（日常）
备注：
工作地点：上海市浦东新区东川公路8118号

公司创建于1990年上海斯乃纳儿童用品有限公司成立，90年代开始消费者就已经通过一双双精致经典的童皮鞋而熟悉、喜爱并且信赖斯乃纳，20年的春秋通过良好的品牌运作模式与精湛产品开发，斯乃纳伴随中国的童鞋事业共同成长壮大。如今斯乃纳已经成为专业从事童鞋的设计研发、生产和销售为一体的知名童鞋公司。
斯乃纳通过不断的技术创新，关注中国儿童足部生理需求，让更多的儿童享受到经典童鞋的舒适与健康。不远的将来，它将积极地推动中国童鞋产业的发展，以及与世界优秀童鞋品牌公司合作，使消费者相信选择斯乃纳不仅是优质的产品，还是选择了一种重视儿童足部健康以及倡导优质舒适的生活享受。
斯乃纳公司建立了以公司总部为核心，以上海、广州、北京、沈阳、成都、武汉六大办事处为枢纽，在中国所有30省会城市、直辖市及170多个地级城市均设有销售网点，500多个网点中基本覆盖全国一、二级城市的中心商业区及一流高档商场，在与当地商场的长期沟通中，建立了良好的合作关系！发展代理商及经销商300多位，并巩固了其在童鞋领域的领先地位。
斯乃纳利用科学的管理技术，开创了童鞋类零库存生产模式；斯乃纳已成为上海名牌产品，也是唯一一家负责起草制定中国儿童皮鞋行业标准并得以通过执行的企业。斯乃纳不断更新企业活力，2007年完成调整公司人力组织架构，确保斯乃纳在未来市场竞争中人才储备。
我们用务实的行动实现梦想，今天关注儿童健康是我们一辈子的事业。在探索和创造的过程中，长期形成的核心价值理念（务实建业、务精发展、广益社会）成为斯乃纳人的行为准则。做到客户满意，相互尊重，追求成功，不断创新成为斯乃纳品牌树立的动力源泉。
我们用行动兑现承诺，坚守共同的向往。距离并不遥远，智慧闪耀光芒。斯乃纳20年的童鞋情结，我们用品牌创造业绩，用财富回报社会。通过对慈善，体育，文化，教育、环保等社会公益事业的支持与支助促进社会和谐发展。
诚实，自信的走过每一个里程碑，斯乃纳已经成为中国童鞋领域的领导者，同时也是行业，代理商和消费者信赖的合作伙伴，员工心中的优秀雇主。斯乃纳积极倡导务实、敬业的精神，采用多品牌多渠道连锁经营模式，满足消费者对不同风格童鞋产品的一站式消费需求，并成立中国首家儿童足部研究中心。斯乃纳将与中国儿童行业一起走向更多辉煌的20年。

［公司网址］http://www.sinaina.net

有意者可通过以下方式和我们取得联系：
1、个人简历至E-mail：sinainahr@yeah.net（优先考虑）
2、个人简历邮寄至：上海市浦东新区峨山路111号A栋5楼行政管理部（收）