上海招聘

职位描述：
岗位职责：

1、发布公司招聘岗位信息、筛选简历及预约沟通；

2、员工入离职及培训相关事宜：员工档案保管、劳动合同签订、调动、晋升、离职等相关工作，并根据公司培训计划组织内部培训；

3、社保、公积金、居住证等办理相关事宜；

4、协助HRM制订公司制度、员工福利、绩效考评等。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

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