上海招聘

职位描述：
岗位职责
1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖惩管理，并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、建立公司职位流动和晋升体系；
5、改进、完善并监督执行公司绩效考核体系和规范；
6、指导各部门开展评价工作，向员工解释考核中的问题；
7、相关人事工作以及有关疑难的解答工作；
8、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果；
岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理、英语等相关专业；
2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规；
4、良好的团队合作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断和决策能力，计划和协调能力，组织和公关能力；
5、具有一定的人力资源管理或企业管理经验，能独立制定绩效考核方案及进行制度、流程； 举报 分享

上海兆九光电技术有限公司(兆九光电)成立于2006 年，致力于精密光学器件和光学仪器的开发与生产。公司拥有良好的生产环境、先进的制造和检测设备以及一支高素质的年轻队伍。兆九光电目前的主要产品有机器视觉滤光片、生化分析滤光片、太阳光模拟滤光片、耐高温滤光片、偏振分光棱镜、消偏振分光棱镜等，产品面向全球市场，大部分产品销往美国、德国、英国、以色列和南非等国家。产品主要应用于机器自动化、医疗、生化、农业、安防监控、智能交通等领域。兆九光电倡导“以人为本，创新进取”的企业文化，坚持走高科技道路。公司拥有数名博士、工商管理硕士及专业技术精湛的工程师。公司重视人才队伍的建设和培养，具有完整的培训体系，不断地提高员工的理论、实践和业务素质，以向客户提供一流的产品质量和服务为宗旨。