上海招聘

1、根据生产部下达的生产作业计划，布置生产技术准备工作，根据本车间设备人力情况，编制车间《日生产作业计划》，组织均衡生产，保证按月完成各项生产计划、新产品试制计划

2、重视员工素质提高，对车间员工开展教育、培训，宣传公司的各项方针政策;深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产

3、重视车间的基础管理，搞好工段与班组建设，贯彻公司各项定额，加强对车间原辅材料使用的控制，不断降低生产成本

4、按照公司质量目标要求，制定、修改车间质量管理办法，加强质量控制，配合车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识，保证质量指标的实现

5、加强设备的预防性维护及保养，教育员工严格执行各项操作规程，保证设备正常运转

6、严格执行工艺纪律，在分配工作的同时要备齐加工产品的所有工艺文件，并教育指导员工严格执行

7、积极开展现场6S活动，强化定置管理，创造美好生产环境，提高员工素养

8、每日召开车间内部调度会，检查生产进度、产品质量、设备维护、现场管理完成情况，发现问题及时解决

9、积极深入员工，了解员工的思想动态，采取合理的措施确保车间的稳定

10、正确处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示

11、建立健全各项统计台帐，各项原始记录资料要完整、准确，生产在制品做到帐、物相符

12、积极配合各部门工作，协调好各部门之间的关系

上海高分子功能材料研究所是一家专业从事高分子材料研究、开发、生产、销售及提供相关技术服务的科技企业，成立于1988年，前身是国营大二类企业上海化工厂的科研开发基地，市级技术中心的核心组成。2000年转制后研究所即将技术研发和技术成果的产业化作为推动公司发展的原动力，秉承“以创新为本、以诚信为本、以人才为本”的经营理念，以聚合物新材料的配混技术、合成技术、加工技术为研发目标，以新材料应用研究为手段，凭借自主核心技术，不断创新获得高附加值产品，利用各方优势进行产业化规模生产，不断优化新产品的制造技术，扩大新材料的应用领域。作为“新材料”范畴，研制开发生产并以“三本”命名的产品被广泛用于电缆、电线、建筑、能源、汽车工业等高新技术领域。