上海招聘

职位描述：
工作简述：
1. 制定产品培训计划及预算并实施；
2. 建立、完善产品培训体系，不断提高课程质量；
3. 协助组织安排年会、季度会、区域会中的产品销售技能培训以及其它培训活动；
4. 管理日常培训课程，针对市场培训需求改进或开发培训课程；
5. 制订、追踪各种培训评估表格，不断提高培训满意度；
6. 组建和管理培训师队伍，监督、评价培训师工作方法及效果。
7. 负责完成上级安排的相关任务。
职位要求：
1. 男女不限，年龄在26-35岁之间；
2. 大专以上学历；
3. 有良好的沟通技巧与公关意识；
4. 性格开朗，积极进取，勤奋敬业，有责任心；
5. 能经常出差的优先考虑。 举报 分享

金四龙汽车零部件有限公司(曾用名金龙汽车股份有限公司)其前身系我国第一家汽车电机电器专业制造厂----始建于1957年的长沙汽车电器厂，是我国该行业唯一的中央直属企业。
公司拥有本部生产基地、三个全资子公司、一个中日合资企业(长沙日立电器有限公司)和中国汽车电器行业管理和技术权威机构—长沙汽车电器研究所。公司主要生产起动机、发电机、点火线圈、分电器、微电机、电子调节器、空调离合器等总成及零件。长期供应上海大众、一汽大众、南京依维柯、潍柴动力、玉林柴油机厂、大连柴油机厂、神农富康等主机厂。空调离合器长期为上海松芝、大连富士、岳阳恒力等车用空调厂家配套，产品占据国内市场50%以上的份额。电机电器零部件大量供应世界500强企业——博世公司、日立公司，同时出口到美国、欧洲、以色列、伊朗、韩国等国家。是国内汽车电器行业的排头兵。