人事行政主管
上海燕谷坊农业科技股份有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 农/林/牧/渔
职位信息
- 发布日期:2017-02-28
- 工作地点:北京-朝阳区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 职位月薪:0.8-1万/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.根据公司发展战略,统筹、规划人力资源总体战略规划;
2.建立并完善人力资源管理体系,设计、制定人力资源管理模式,包括:招聘、培训、薪酬、绩效,以及员工关系等;
3.塑造、维护和推广企业文化,加强员工的凝聚力;
4.制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度;
5.拟定部门工作目标和计划,监督、检查执行情况;
6.组织安排各类会议,公务接待等活动的筹备及会务工作;
7.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。
任职要求:
1.人力资源管理等相关专业本科及以上学历;
2.3年以上金融及保险行业管理工作经验者优先;
3.精通人力资源各模块,对现代企业人力资源管理有系统的了解;
4.熟悉国家关于合同管理、薪酬制度、保险福利、培训等方面的法律法规和政策;
5.沟通、协调、团队领导能力强,有良好的服务意识;
6.工作敬业、积极乐观,应变能力强,能接受高强度的工作。
7.培训,绩效模块特别擅长者优先。
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岗位职责:
1.根据公司发展战略,统筹、规划人力资源总体战略规划;
2.建立并完善人力资源管理体系,设计、制定人力资源管理模式,包括:招聘、培训、薪酬、绩效,以及员工关系等;
3.塑造、维护和推广企业文化,加强员工的凝聚力;
4.制定并组织实施行政后勤管理发展规划、实施流程、规章制度;
5.拟定部门工作目标和计划,监督、检查执行情况;
6.组织安排各类会议,公务接待等活动的筹备及会务工作;
7.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,综合分析人力资源数据,为公司发展提供合理化依据。
任职要求:
1.人力资源管理等相关专业本科及以上学历;
2.3年以上金融及保险行业管理工作经验者优先;
3.精通人力资源各模块,对现代企业人力资源管理有系统的了解;
4.熟悉国家关于合同管理、薪酬制度、保险福利、培训等方面的法律法规和政策;
5.沟通、协调、团队领导能力强,有良好的服务意识;
6.工作敬业、积极乐观,应变能力强,能接受高强度的工作。
7.培训,绩效模块特别擅长者优先。
职能类别: 人事主管
关键字: 人事 行政
公司介绍
燕谷坊股份公司,是国内一家以燕麦胚芽米为支点的集农业种植、生产加工、终端连锁和健康管理服务于一体的新型全谷物食养服务产业链专业提供商,注册资本3000万元,先后在中国内蒙古和上海地区建设有种植加工基地和市场服务中心。历时3年的科研攻关,燕谷坊人自主研发的双涡流研碾专利技术突破了裸燕麦成米的加工瓶颈,已经掌握了裸燕麦去壳、去芒、去糙、破壁的四大核心工艺技术,让“九粮之尊”的裸燕麦以燕麦胚芽米的新姿态面世。目前,公司建有规模化加工生产流水线,可实现年产值上十亿元。
公司旗下有燕谷坊、谷典、谷济、谷济堂、可可以力、燕博士等品牌,产业链已经拓展到原粮种植、采收加工、农机研发、终端连锁、健康管理等领域。通过燕麦胚芽米的定制联营开发弘扬全谷物医学营养价值,帮助国人跨越富贵病;助推燕麦产业的发展让西北的荒漠化环境得以改善;倡导自然原生活理念传承中华文明真善美。
公司主页:http://www.yangufang.com/
公司旗下有燕谷坊、谷典、谷济、谷济堂、可可以力、燕博士等品牌,产业链已经拓展到原粮种植、采收加工、农机研发、终端连锁、健康管理等领域。通过燕麦胚芽米的定制联营开发弘扬全谷物医学营养价值,帮助国人跨越富贵病;助推燕麦产业的发展让西北的荒漠化环境得以改善;倡导自然原生活理念传承中华文明真善美。
公司主页:http://www.yangufang.com/
联系方式
- 公司地址:上班地址:苏虹路33号虹桥天地3号楼3楼