上海招聘

职位描述：
1、 负责进行人员招聘工作，包括网上发布信息、面试沟通谈判与筛选备案等；
2、负责公司做好员工的日常人事管理工作如选人、用人、留人，如考勤统计、绩效考核、档案管理等；
3、组织 配合各部门的新员工培训，日常做好人员心理沟通并做好员工的绩效考核；
4、做好本季本月的招聘计划，对公司人员架构合理的安排与储备；
5、对行政人员的工资核算，员工社保的增减网络登记。
6、 负责公司领导进行日常行政管理工作，建立办公室有效的行政管理制度，并监督执行；
7、负责办公室用品、低值易耗品、办公设备的采购；
8、其他领导交代事项。 举报 分享

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