上海招聘

职位描述：
岗位职责：
1.制定代理商培训需求调查表，搜集代理商培训需求，输出目标培训课程。
2.协助制定年度、季度、月度培训计划并组织实施；
3.对销售经理进行课程转化，定期对核心市场进行现场培训，提升人员技能及销售，并协助销售经理进行各阶段培训工作效果的评估和总结分析；
4.定期巡店，指导终端零售业务操作的执行情况，提升店铺业绩；
5.协助推进终端人才储备与培养工作；
6.指导新店开业人员培训带训，使新店训练更有效和实用。

任职要求：
1.3年以上零售终端工作经验，大专以上学历；
2.较强的课程开发能力，出色的讲解、授课能力；
3.能运用各类工具制作培训课件；
4.工作细致认真，热情，积极主动，较强的沟通、协调能力与良好的服务意识；
5.能适应出差。 举报 分享

   浙江森马服饰股份有限公司是一家国内领先的多品牌服饰上市企业，专注于休闲服饰和儿童服饰的经营，主营业务包括服饰设计与开发、外包生产、服饰营销和分销。
   公司创立于1996年12月18日，于2011年3月15日上市。拥有森马和巴拉巴拉两大在线品牌，其中森马品牌主要经营成人休闲服饰，巴拉巴拉品牌经营童装。公司现有温州、上海两大产业园区，两大采购基地，并构建了覆盖全国30个省及直辖市，6000多个终端门店的销售网络。
   根据股份公司多品牌发展战略，2012年2月成立了女装事业部，创立了源自巴黎的快时尚女装品牌“…minette”，旨在于为年轻时尚女性提供简单易搭的、有趣多样的服装风格。“…minette”女装定位于向往时尚，喜欢结伴逛街、购物，月收入2000-6000元，心理年龄18-32岁的中国***，永远带给你简单易搭、有趣多样的巴黎风尚，贴心及时，正如你的闺蜜。“…minette”女装通过简单舒适的高品质面料，丰富如马卡龙般的诱人色彩，注重细节的简单设计，平易亲和的价格；混搭复古与清新，穿越正式和街头，让你装扮出浪漫可人、自信百变的“…minette”***。
    我们将从品牌、产品、市场和供应链管理等方面不断提升企业的核心竞争力；将以人为本，为员工创造良好的工作环境，提供不间断的培训机会、公平公正的晋升通道和有竞争力的薪资福利待遇；为企业和员工的共同发展奠定坚实基础。